Трудовой договор по законодательству Таджикистана

Актуальность выбранной темы заключается в том, что институт трудового договора в системе трудового права занимает центральное место. При этом системные научные исследования именно этого института по законодательству Республики Таджикистан на настоящий период отсутствуют. Целью данной статьи является исследование трудового законодательства Республики Таджикистан в сфере правового регулирования трудового договора. В статье отмечено, что в основу системы таджикского трудового права изначально заложены принципы и положения российского трудового права. Тем не менее Трудовой кодекс Таджикистана в правовом регулировании такого института трудового права, как трудовой договор, имеет свои особенности. Обращено внимание на то, что отдельные из этих особенностей возможно было бы использовать и при совершенствовании действующего российского трудового законодательства. Учитывая большой объем правовых норм, регулирующих вопросы трудового договора, особое внимание уделено лишь нескольким аспектам Трудового кодекса Республики Таджикистан, в частности, правовому регулированию понятия трудового договора, характеристикам сторон трудового договора, порядку заключения трудового договора.