Экономические науки. Рубрика в журнале - Вестник Алтайской академии экономики и права

Публикации в рубрике (3360): Экономические науки
все рубрики
К вопросу трансформации существующей системы миропорядка

К вопросу трансформации существующей системы миропорядка

Минакова И.В., Быковская Е.И., Бароян А.А., Гололобова М.А.

Статья научная

Раскрыты результаты однополярного мироустройства, реализуемого с 90-х XX века с распада СССР: увеличивающееся расслоение между странами, нарастание конфликтогенности, снижение роли международных организаций. Таким образом, сложившаяся на сегодняшний день модель миропорядка несет в себе очевидные признаки грядущей глобальной перестройки. Прежде всего, это увеличение сопротивления со стороны отдельных стран или групп стран правилам, институтам и механизмам регулирования в рамках однополярного мирового порядка. В этой связи наибольшую опасность американской гегемонии представляет Китай, который за истекшие пятнадцать лет накопил значительные ресурсы и потенциал, а также сформировал собственную тактику взаимодействия с партнерами с целью развития союзнической сети. Еще одним значимым очагом сопротивления американоцентричной модели мирового устройства в последние годы выступает Латинская Америка. Так, страны МЕРКОСУР значительно снизили зависимость от торговли с США (в среднем до 18 %), увеличив объемы внутриконтинентальной торговли...

Бесплатно

К вопросу формирования нормативов затрат на оказание государственной услуги в системе среднего профессионального образования

К вопросу формирования нормативов затрат на оказание государственной услуги в системе среднего профессионального образования

Почекаева О.В.

Статья научная

В 2015 году в бюджетный кодекс Российской Федерации были внесены изменения, касающиеся финансового обеспечения бюджетных учреждений при выполнении ими государственного задания на оказание услуг (выполнение работ). Изменения напрямую коснулись учебных заведений, оказывающих государственные образовательные услуги, так как был осуществлен переход от сметного финансирования на нормативно-подушевое финансирование. В настоящее время объем финансового обеспечения государственных образовательных бюджетных учреждений рассчитывается на основе нормативных затрат на оказание государственной (муниципальной) услуги. В статье рассмотрены основные проблемы, возникающие при расчете нормативных затрат, которые лежат в основе расчета базовых нормативов на оказание образовательных услуг государственными учреждениями среднего профессионального образования. В статье рассмотрены вопросы формирования норматива приобретения материальных ресурсов и расчет полезного времени использования имущественного комплекса для определения базового норматива затрат на общехозяйственные нужды на одного обучающегося. По итогам исследования определено, что различные подходы к расчету затрат дают разные результаты. Поэтому необходимо реально оценивать затраты образовательного учреждения на оказание качественной услуги по подготовке специалистов среднего звена и учитывать взаимосвязь между качеством подготовки специалистов и объемом финансирования образовательного учреждения.

Бесплатно

К вопросу формирования эколого-экономической системы устойчивого развития на основе обеспечения качества инновации

К вопросу формирования эколого-экономической системы устойчивого развития на основе обеспечения качества инновации

Бутко Г.П., Меньшикова Маргарита Аркадьевна, Хаценко А.Н., Гончарова Е.Б.

Статья научная

В представленной статье авторы попробовали рассмотреть механизм совершенствования системы управления качеством продукции, и внедрения инновационных продуктов, были рассмотрены изменения в подходах к формированию систем менеджмента через преодоление социо-эколого-экономического кризиса, которое позволяет рассматривать многоэтапное развитие экосистемы как некоего процесса. Основой данного подхода является указание миссии функционирования на основе обеспечения качества продукции (услуг). На основе исследования основных моделей устойчивого развития экосистем, их теоретических особенностей и проблем применения на практике. Необходимость в компаниях с государственным участием формирования системы поддержки разработки и реализации ими программ инновационного развития подводит к мысли о том, что создание фонда инновационной собственности для обеспечения малых организаций, осуществляющих инновационную деятельность становится продуманным решением вопроса устойчивого развития на основе обеспечения качества инновации. Были представлены цифры официальной статистики, характеризующие развитие инноваций в экономике Волгоградской области. Рост и прирост конкурентного статуса возможен на основе достижения устойчивого развития как фактора обеспечения экономической стабильности. Структура процесса приращения конкурентного статуса включает прогрессивные элементы на основе сбалансированности между приростом и истощением природных ресурсов. Несмотря на многогранность показателей, для оценки конкурентоспособности капитала предлагается показатель «Оценка прироста ценности хозяйствующего субъекта».

Бесплатно

К вопросу формирования эффективной бизнес-модели на медиарынке

К вопросу формирования эффективной бизнес-модели на медиарынке

Горелкина А.В.

Статья научная

В данной статье рассматриваются основные положения научного исследования, посвященного формированию модели функционирования бизнес-модели локального медиахолдинга. Внешние факторы среды и тенденции развития медиаиндустрии обуславливают новые подходы к управлению ресурсами и инвентарем в условиях цифровой трансформации бизнеса. Бизнесы, которые зависят от дуальных рынков, должны иметь новую платформу для своего развития. Результаты исследования выражаются в развитии теории и практики управления медиахолдингов на локальном и национальном рынке услуг, а также в совершенствовании методической базы оценки эффективности функционирования медиахолдинга с учетом влияния внешних факторов, а именно фрагментации рынка и плотности конкурентной среды, в том числе: 1. Проанализированы и обобщены методические подходы и инструменты формирования эффективной бизнес-модели функционирования локального медиахолдинга. 2. Определены критерии и показатели эффективности деятельности медиахолдинга на региональных рынках медиауслуг. Результаты исследования могут быть включены в образовательные курсы в образовательных учреждениях высшего профессионального образования экономического профиля. Рекомендации автора внедрены в деятельность Кузбасской медиагруппы.

Бесплатно

К концепции сбалансированного развития отраслевой экономики (на примере транспорта)

К концепции сбалансированного развития отраслевой экономики (на примере транспорта)

Королева А.А., Тан Цзянь

Статья научная

В статье понятие сбалансированного развития Дж. Фон Неймана распространяется на отраслевой уровень благодаря введенным мерам несбалансированного с ростом валового внутреннего продукта (далее - ВВП) развития. Обосновано использование 4 основных индикаторов сбалансированного роста отрасли и нескольких дополнительных: валовая добавленная стоимость, чистый экспорт, инвестиции и производительность труда к различным мерам измерения их отклонений от темпа роста ВВП. В статье анализируется сбалансированность развития транспортного сектора белорусской экономики в период после 2010 г. Транспортный сектор важен для Республики Беларусь как один из основных в формировании экспорта услуг. Предложенная методика сбалансированного развития отрасли и выделение классов сбалансированности применены для анализа сбалансированного развития транспортной отрасли Республики Беларусь. Установлены годы ее сбалансированного и несбалансированного развития. В работе дана методика анализа сбалансированного с ростом ВВП развития конкретной отрасли, основанная на 4 ключевых индикаторах отраслевого роста, 4 введенных мерах несбалансированного развития и 3 сформулированных классах сбалансированности. Методика применена для анализа развития белорусской транспортной отрасли. Установлено, что из 12 последних лет 7 она развивалась сбалансированно, 3 года (2011 г., 2013 г. и 2020 г.) - несбаласированно, а в 2010 г. и 2015 г. - условно сбалансированно. Вместе с тем, в целом за 12 лет отрасль развивалась также медленно, как и страна (среднегодовой рост ВВП - 1,6%): ВДС рос на 1% в год, производительность труда - на 1,6%, инвестиции - на 2,3% и чистый экспорт - на 2%.

Бесплатно

К оценке финансовой безопасности региона минерально-сырьевого кластера

К оценке финансовой безопасности региона минерально-сырьевого кластера

Копеин В.В., Копеин А.В., Костина Т.М., Филимонова Е.А.

Статья научная

В статье анализируются современные тенденции в оценке финансовой безопасности региона минерально-сырьевого кластера. Отмечается сложность в адаптации методологии оценки финансовой безопасности и расчета пороговых уровней для классификации финансовой ситуации в условиях кризиса и пандемии. Проведена оценка уровня финансовой безопасности Кемеровской области как типичного региона минерально-сырьевого кластера. Определено, что по ключевым показателям финансовой безопасности, к которым авторы отнесли отношение расходов консолидированного бюджета к валовому региональному продукту (ВРП), отношение кредиторской задолженности организаций к ВРП, отношение сальдированного финансового результата предприятий к ВРП, Кемеровская область находится в зоне кризиса или предкризисного состояния. Отмечается, что проведенные оценки уровня финансовой безопасности региона не дают оснований для трагедии, так как эти оценки отражают наиболее общие тенденции в экономике региона. Попытки соотнесения оценок уровня финансовой безопасности с проблемами в экономике региона позволяют оценивать привлекательность региона для возможных инвесторов, способствуют выработке управленческих решений. Указывается на объективность связи принятия решений инвестором с оценкой защищенности своих финансовых вложений со стороны финансовой системы региона, готовности этой системы к поддержке достаточного уровня продовольственной, экономической, энергетической безопасности.

Бесплатно

К проблеме организации парламентского контроля в системе публичного управления

К проблеме организации парламентского контроля в системе публичного управления

Лукьянова М.Н., Федченко Е.А.

Статья научная

В статье рассмотрены проблемы организации парламентского контроля в системе государственно-муниципального (публичного) управления как переходного механизма, влияющего на процесс эволюции отношений между ветвями власти и устойчивость государственной системы. Раскрыто понятие форм парламентского контроля с точки зрения взаимоотношений между элементами системы управления, которые способствуют формированию устойчивых сценариев развития контрольной деятельности. Дана классификация форм парламентского контроля по степени вовлеченности в систему государственно-публичного управления и сложности внедрения в практику. Предложена описательная модель сценариев реализации изменений в формах парламентского контроля с учетом выбранных (ситуационных) условий и ключевых факторов их развития. Определены движущие факторы, характеризующие поведение субъектов управления в текущей ситуации. С целью разработки сценариев развития парламентского контроля в Российской Федерации, к субъектам контроля отнесены Счетная палата, Государственная Дума, Уполномоченный по правам человека, Банк России. Даны предложения для дальнейшей работы по данной проблематике, включая описание политических и правовых последствий эволюции механизмов парламентского контроля, а также разработку матрицы рисков для оценки угроз и скрытых возможностей реализации сценариев развития форм парламентского контроля с применением экспертно-аналитической методологии.

Бесплатно

К уточнению методического подхода к оценке предпринимательского потенциала локальной территории

К уточнению методического подхода к оценке предпринимательского потенциала локальной территории

Кочеваткина Э.Ф., Миляева Н.В., Устинова Н.Н., Гафурова Ю.П.

Статья научная

Предпринимательский потенциал локальной территории, административно идентифицируемый в качестве городского поселения, должен подлежать регулярной оценке, поскольку уровень его развития и степень его реализации оказывает значительное влияние на социально-экономическое пространство города, а, соответственно, и на благосостояние населения, постоянно проживающего на территории. Как предмет оценочных процедур предпринимательский потенциал представляет собой комплексную категорию, состоящую из ряда частных потенциалов, в совокупности формирующих институциональную среду города: маркетинговый потенциал; логистический потенциал; территориальные условия; цифровой потенциал; кадровый потенциал. Суть предлагаемого авторами подхода к оценке предпринимательского потенциала города заключается в оценке каждого из частных потенциалов, который может быть оценен через совокупность специализированных индикаторов, характеризующих степень использования тех или иных факторов институциональной среды города. Цифровые значения частных индикаторов при помощи классического графического метода «радара», в рамках которого формируется многоугольник предпринимательского потенциала города. Через отношение площади соответствующего ему многоугольника к площади оценочного круга выражается уровень использования предпринимательского потенциала, сформированного в городском социально-экономическом пространстве. Применение предлагаемого подхода к оценке предпринимательского потенциала локальной территории позволяет осуществлять эффективный мониторинг его использования.

Бесплатно

Кадровая безопасность предприятия: подходы, диагностика, направления совершенствования

Кадровая безопасность предприятия: подходы, диагностика, направления совершенствования

Фурсов В.А., Лазарева Н.В., Кущ Е.Н., Аветова К.Г.

Статья научная

В данной работе обосновывается важность обеспечения кадровой безопасности для эффективности деятельности предприятия. В результате анализа теоретических источников выделены имеющиеся определения дефиниции «кадровая безопасность», на основе которых авторы предлагают рассматривать безопасность в кадровой сфере как многоуровневую систему социально-трудовых отношений между ее участниками. Также в работе нашли отражение условия реализации кадровой безопасности на микроуровне, способствующие минимизации угроз, возможных со стороны кадров на любом из этапов развития компании. Проведенный анализ системы обеспечения кадровой безопасности на примере конкретных предприятий позволил выделить схожие проблемы в кадровой сфере и сделать вывод о том, что для организаций характерно кризисное положение, поэтому необходима разработка мероприятий по укреплению кадровой составляющей экономической безопасности. Авторами предложены базовые технологии, позволяющие противодействовать опасностям в кадровой сфере и выступающие как приоритетные направления в процессе управления кадрами для анализируемых предприятий. Разработанные рекомендации могут быть применены хозяйствующими субъектами различных сфер деятельности при разработке системы кадровой безопасности, что повысит результативность принимаемых решений по развитию организации и ее экономического потенциала в целом.

Бесплатно

Кадровые ресурсы регионального здравоохранения (на примере Республики Тыва)

Кадровые ресурсы регионального здравоохранения (на примере Республики Тыва)

Ликтан В.Т., Монгуш С.П., Ванчикова Е.Н.

Статья научная

В статье проанализирован кадровый потенциал системы здравоохранения Республики Тыва. В ходе исследования использовался широкий спектр статистических методов, изучена динамика основных ресурсов системы здравоохранения, а также количество врачей по муниципальным образованиям, с учетом специальностей врачей и среднего медицинского персонала. Рассмотрены взаимосвязи между обеспеченностью врачами с численностью населения, темп прироста трудовых ресурсов здравоохранения региона. Так, современное состояние социально-экономического положения субъектов федерации требуют нахождения новых путей, для удовлетворения инновационной составляющей различных систем соответствующими кадровыми ресурсами. Одной из таких важнейших систем является здравоохранение, а кадровый потенциал - это один из главных аспектов эффективного функционирования данной отрасли народного хозяйства, дающий сдвиг на перспективу в развитии общей системы здравоохранения Республики Тыва. Необходим дальнейший анализ кадровых ресурсов системы здравоохранения республики с учетом комплексной оценки во взаимосвязи с объемами оказания медицинской помощи по отдельным ее видам и другим показателям социально-экономического развития региона. Формирование кадрового потенциала за счет комплектования высококвалифицированными медицинскими кадрами будет выступать одним из первоочередных задач нынешних реформ в здравоохранении республики.

Бесплатно

Кадровый потенциал государственного управления и проблемы его совершенствования

Кадровый потенциал государственного управления и проблемы его совершенствования

Кувиков Ф.В.

Статья научная

В системе кадрового потенциала государственного и местного управления формируется благодаря накоплению компетенций действующих сотрудников, наличию лифтов для профессионально-квалификационного роста, а также созданию кадрового резерва. Представляет собой важную проблему прежде всего потому, что наблюдаемое усиление роли государства требует руководителей, готовых к включению в инновационные преобразования, при этом, способных принимать эффективные ключевые решения. Расширение компетенций в области государственного управления лиц, наделенных полномочиями по организации отдельных уровней системы, предполагает активное включение их в совершенствование собственных умений и навыков. Задача усовершенствования кадрового потенциала органов государственного и местного управления выступает приоритетной с точки зрения создания условий повышения эффективности деятельности органов власти, формирования доверия в обществе и социальной стабильности. Это требует системной работы по подбору, обучению, развитию и мотивации сотрудников, а также созданию форм для профессионального и карьерного развития персонала.

Бесплатно

Кадровый потенциал малых инновационных предприятий в области коммерциализации интеллектуального продукта

Кадровый потенциал малых инновационных предприятий в области коммерциализации интеллектуального продукта

Лаврова Ю.С.

Статья научная

Российские исследователи В.Ж. Дубровский и Е.А.Кузьмин ввели в научный оборот понятие «трансакциоемкость», которое характеризует совместное проявление как внешних, так и внутренних условий, влияющих на принятие основных управленческих решений. Последствия принятия управленческих решений в таком случае создает предпосылки достижения предприятием определенного уровня трансакционных издержек по сравнению с фоновым. Модернизация процессов управления инновационными сферами производства привела к серьезным преобразованиям в образовательной деятельности, в частности, подготовке научных кадров для малых инновационных предприятий. Для принятия продуктивных стратегий принятия решений необходимо провести анализ ситуации на рынке кадрового потенциала исследователей. В статье проанализированы различные стадии по подготовке, выпуску и профпригодности кадров в различных регионах России, выявлены взаимосвязи количественных и качественных показателей, которые оказывают непосредственное влияние на сферу подготовки и последующей профориентации кадрового потенциала, в частности, для малых инновационных предприятий. Особое внимание уделено эффекту цифровизации всех современной экономической системы, который способствует реструктуризации, в частности, трансакционных издержек в сфере коммерциализации интеллектуальной собственности. В статье уточнили положения научных основ структуры функционирования формирующих систем трансакционных издержек в механизме взаимодействия экономических субъектов в условиях всеобщей цифровизации в категории малых инновационных предприятий.

Бесплатно

Кадровый потенциал предприятий АПК: состояние и перспективы развития

Кадровый потенциал предприятий АПК: состояние и перспективы развития

Ерочкина Н.В., Потапова Л.Н.

Статья научная

В статье проводится исследование кадрового потенциала предприятий и его значения в плане обеспечения устойчивого развития АПК, в связи с чем, осуществляется анализ состояния агропромышленного комплекса Республики Мордовия, рассматриваются проблемы, возникающие в сфере его кадрового обеспечения, приводится опыт применения механизмов, которые обеспечивают их решение. Результаты исследования позволили выявить приоритетные направления, способствующие развитию кадрового потенциала предприятий АПК, в частности, делается акцент на программно-целевом регулировании, как важнейшем инструменте, способном в современных условиях обеспечить реализацию комплексного подхода к выявлению и использованию резервов развития кадрового потенциала агропромышленного комплекса, обеспечивая его устойчивость и конкурентоспособность, решая на данной основе важнейшую стратегическую задачу аграрной политики.

Бесплатно

Карьерные ожидания студентов гуманитарных специальностей на рынке труда

Карьерные ожидания студентов гуманитарных специальностей на рынке труда

Васильева О.О., Абабкова М.Ю.

Статья научная

Актуальность исследования карьерных ожиданий студентов гуманитарных специальностей на рынке труда обусловлена необходимостью получения эмпирических данных о том, какие профессиональные цели преследуют студенты университета. Карьерные ожидания студентов можно классифицировать по финансовым требованиям, социальным ожиданиям и возможностям самореализации. Понимание работодателями ценностей соискателей позволяет повышать удовлетворенность работой, кроме того, стабильная рабочая среда, соответствие внутренним ценностям сотрудников, возможность карьерного роста и интерес являются важными мотивационными факторами для молодого поколения. Согласно результатам предыдущих исследований студенты, обучающиеся по различным специальностям, предъявляют различные требования к будущему месту работы, зарплате и графику труда. Целью исследования является выявление карьерных ожиданий студентов гуманитарных специальностей РГПУ им. А.И. Герцена. Результаты проведенного исследования (октябрь-ноябрь 2023) позволили установить, что большинство студентов предпочитают свободный график или пятидневную рабочую неделю, более половины планируют работать по профилю образования и готовы преодолевать карьерные препятствия. Опрос показал завышенные зарплатные ожидания респондентов и недостаточный опыт работы, среди которого только стажировки и практики. К основным факторам, влияющим на успешное трудоустройство студентов по специальности, является опыт работы по специальности (88 %) и личные качества и навыки (64 %), а также репутация учебного заведения (32 %), что должно активно использоваться вузами при продвижении своих образовательных программ.

Бесплатно

Категориальный аппарат управления отходами промышленных предприятий

Категориальный аппарат управления отходами промышленных предприятий

Клюкин И.Н.

Статья научная

Приоритетными направлениями развития экономико-экологической безопасности промышленных предприятий России является управление отходами, которые оказывают антропогенное воздействие на окружающую среду. Значительное количество отходов промышленных предприятий актуализирует проблемы управления отходами и обоснование организационно-методологического обеспечения бухгалтерского учета операций обращения с отходами. Целью статьи является анализ сущности промышленных отходов и операций по их обращению как неотъемлемых составляющих системы управления промышленными предприятиями. В исследовании установлен категориальный аппарат управления отходами промышленных предприятий и представлены направления повышения его эффективности. Основываясь на анализе сущности экономической категории «отходы» была обоснована критериальная база отнесения отходов к экономическим ресурсам промышленного предприятия. Новизна исследования заключается в уточнении состава критериев признания отходов ресурсом промышленного предприятия.

Бесплатно

Качественные критерии оценки деловой активности обособленных подразделений

Качественные критерии оценки деловой активности обособленных подразделений

Плотникова Д.Р., Вылегжанина Е.В.

Статья научная

Деловая активность взаимосвязана с важнейшими характеристиками финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Деловая активность достаточна восприимчива к колебаниям различных факторов внутренней и внешний среды, воздействия которых могут влиять как благоприятно, так и создавать предпосылки и условия к «затуханию» деловой активности. Следовательно, анализ деловой активности в финансовом анализе хозяйственного субъекта имеет важную роль. Основной акцент при анализе деловой активности финансисты делают на оценку количественных показателей, но для многофилиальных компаний, обособленные подразделения которых функционируют на различных географических рынках сбыта, первично следует провести анализ деловой активности по качественным показателям. Такой анализ раскроет компанию с точки управленческих критерий для принятия стратегических решений. Так для многофилиальных компаний анализ деловой активности по качественным показателям позволит оценить необходимость охвата рынка сбыта на разных географических территориях, позволит гибко реагировать на покупательский спрос, свободно конкурировать с аналогичными компаниями, иметь положительную деловую репутацию, узнаваемую торговую марку, быть привлекательной для постоянных клиентов и поставщиков. В статье обоснована необходимость детального анализа оценки деловой активности по качественным критериям каждого обособленного подразделения, как первичный инструмент оценки в группе анализа деловой активности и влияние его на компанию в целом.

Бесплатно

Качественные характеристики занятости: дифференциация смежных понятий

Качественные характеристики занятости: дифференциация смежных понятий

Иванова К.А.

Статья научная

Занятость является не только экономическим, но и социальным явлением, вследствие чего перед работодателем, заинтересованным в более высоких результатах деятельности предприятия, а также государством, вставшим на путь социально-ориентированного развития, возникают новые проблемы, связывающие трудовую сферу с качеством жизни отдельно взятых индивидов. Решению этих вопросов призвано помочь изучение качественных характеристик занятости, которые могут свидетельствовать об уровне социального развития государства через реализацию личности, об эффективности курса реформ, их привлекательности для населения. В данной статье представлен обзор научных трудов (как российских, так и зарубежных), посвященных качественным аспектам занятости. Проанализированы методики оценки качественных характеристик занятости, разработанные крупнейшими международными организациями: Международной организацией труда, Европейской экономической комиссией ООН, Европейским фондом улучшения условий жизни и труда, Организацией экономического сотрудничества и развития...

Бесплатно

Качество взаимодействия граждан и власти: региональное измерение

Качество взаимодействия граждан и власти: региональное измерение

Загайнова Е.А.

Статья научная

В статье демонстрируется подход к построению статистических показателей на основе данных повторных обращений граждан в высшие исполнительные органы государственной власти субъектов Российской Федерации, характеризующих социальную сферу качества жизни населения в региональном разрезе: качество взаимодействия граждан и власти. Показано, что повторные обращения граждан являются более полной оценкой качества взаимодействия граждан и власти, чем оценка с использованием количества обращений, поставленных на контроль. Выделены устойчивые группы (лиги) регионов, статистически значимо различающиеся по значениям регионального индекса качества взаимодействия граждан и власти, построенного на основе данных повторных обращений граждан. Это позволяет масштабировать предлагаемый подход к оценке качества взаимодействия граждан и власти во всех регионах России. Для привлечения внимания власти и граждан выделенным группам регионов были присвоены эмоционально окрашенные наименования в идиостиле президента России...

Бесплатно

Качество жизни и современная экономика

Качество жизни и современная экономика

Гишкаева Л.Л.

Статья научная

В статье рассматриваются вопросы, связанные с определением понятия качество жизни и его составляющих. В современном мире конкурентоспособность национальных экономик обусловлена в значительной степени способностью к инновациям и восприятию передовых технологических достижений, опирающихся на развитии человеческого, интеллектуального, социального капитала, то есть качества рабочей силы и мотивации работников. Политика Российской Федерации как социального государства ориентирована прежде всего на обеспечение каждому члену общества достойного жизненного уровня. В работе автором приводятся основные составляющие качества жизни, рост которого и его материальная база в свою очередь обусловлены ростом уровня жизни. Представлена классификация индикаторов качества жизни. Исследованы различные стадии эволюционного развития данной категории, Рассмотрены основные направления политики в области развития человеческих ресурсов в России как модернизация сферы здравоохранения, образования, занятости и социальной защиты, являющихся ведущими социальными секторами экономики, определены приоритетные задачи в области политики развития человеческих ресурсов в России. По мнению автора, основные направления политики воспроизводства человеческих ресурсов должны определяться на региональном уровне, т.е. в местах проживания людей. Отмечено, что в развитых странах различные государственные институты играют большую роль в регулировании и перераспределении доходов населения с целью снижения неравенства и ограничения бедности населения. Важное значение во многих европейских социальных государствах придается тому, чтобы соотношение доходов 10% наиболее богатых к 10% наименее бедных не превышало 7:5:1. В тоже время, социальное неравенство при относительно равных возможностях в реализации своего потенциала для всех членов общества может выступать в качестве источника энергии для социально-экономического прогресса.

Бесплатно

Качество жизни населения северо-западных районов Республики Башкортостан

Качество жизни населения северо-западных районов Республики Башкортостан

Ишназарова З.М.

Статья научная

В статье отражены результаты исследования, проведенного с целью изучения социально-экономических показателей качества жизни населения северо-западного экономического района Республики Башкортостан. В проведенном исследовании качества жизни учитывались статистические показатели: общие, экономические и материальные, социально-правовые, психологические, медицинские, образовательные. По мнению автора, также целесообразным было бы вести и учет экологических факторов, однако не по всем районам имеются сопоставимые данные в открытом доступе. Сформулирован вывод, что в анализируемом экономическом районе наблюдается естественная и миграционная убыль. Данный экономический район активно участвует в отгрузке товаров собственного производства, выполненных работ и услуг собственными силами, в инвестировании в основной капитал за счет местного бюджета, выпуске сельскохозяйственной продукции, по многим показателям видна положительная динамика. В целом северо-западный экономический район Республики Башкортостан по социально-экономическим показателям, как показало исследование, характеризуется как умеренно развивающийся.

Бесплатно

Журнал