Использование социальных медиа и онлайн-платформ для формирования HR-бренда
Автор: Ганюшкина Е.С.
Журнал: Телескоп: журнал социологических и маркетинговых исследований @teleskop
Рубрика: Социология и организация труда
Статья в выпуске: 4, 2023 года.
Бесплатный доступ
В статье рассматривается использование социальных медиа и онлайн-платформ в процессе формирования HR-бренда или бренда работодателя, анализируются возможности таких платформ как LinkedIn и HeadHunter, а также социальных сетей ВКонтакте и Телеграм для привлечения, отбора и удержания талантливых соискателей и сотрудников и повышения привлекательности компании на рынке труда. Авторы отмечают возрастающие значение HR-бренда и необходимость его развития с помощью ярких внешний и внутренних коммуникаций с аудиторией, регулярностью взаимодействия и анализа эффективности проведенных мероприятий.
Hr-бренд, бренд работодателя, социальные сети, привлечение профессионалов, социальные медиа и онлайн-платформы, сотрудники, соискатели
Короткий адрес: https://sciup.org/142240652
IDR: 142240652 | DOI: 10.24412/1994-3776-2023-4-68-73
Список литературы Использование социальных медиа и онлайн-платформ для формирования HR-бренда
- 50 лучших работодателей России - 2020. [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://www.forbes.ru/rating/414327-50-luchshih-rabotodateley-rossii-2020 (дата обращения: 28.11.2023)
- Бацулин Ю.Г. управление брендом работодателя. Гуманитарный научный журнал, №3. 2021. С. 75 - 79.
- Белкин В.Н., Белкина Н.А., Антонова О.А. Теория и практика HR-бренд работодателя. Вестник ЮУрГУ. Серия «Экономика и менеджмент». 2019. Т. 13, №4. С. 156-166.
- Бренд работодателя: не просто тренд, а реальный инструмент для улучшения показателей подбора. URL: https://spb.hh.ru/article/30977 (дата обращения: 29.11.2023)
- Интервью с легендой: как известные предприниматели нанимают лучших. [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://career-image.livejournal.com/25964.html (дата обращения: 29.11.2023)
- Как попасть в Яндекс. [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://yandex.ru/jobs/pages/how-to-get (дата обращения: 28.11.2023)
- Логина А.П., Налбандян М.Л., Ананишнев В.В. HR-брендинг на примере российской и зарубежной компаний в области информационных технологий. Кластеры. Исследования и разработки. М. С. 25-35.
- Почему компании охотятся за экспертами по развитию бренда работодателя. [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://finance.rambler.ru/other/40670589-pochemu-kompanii-ohotyatsya-za-ekspertami-po-razvitiyu-brenda-rabotodatelya/ (дата обращения: 28.11.2023)
- Петрякова С.В., Фатеева Н.Б., Кухарь В.С., Симачкова Н.Н., Петрова Л.Н. Роль и значение HR -бренда. Образование и право, №5. 2023. С. 25-29.
- Социальные сети в России: цифры и тренды, осень 2022. Василий Черный, Brand Analytics. [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://youtu.be/pWKis5Ps9lk (дата обращения: 29.11.2023)
- Харенко В.С. Бренд работодателя: возможности социологического анализа. Социология и общество: традиции в социальном развитии регионов. 2020. С. 4151-4163.
- FutureToday - стажировки и лидерские программы. Друзья, а кто здесь супервайзер? [Электронный ресурс].Режим доступа: https://vk.com/futuretoday?w=wall-22631975_104984 (дата обращения: 29.11.2023)
- Employer branding and recruitment: the ultimate guide. [Электронный ресурс]. Режим доступа: https://new.recright.com/ebooks/employer-branding-and-recruitment-guide#:~:text=A%20strong%20employer%20brand%20helps,aren%E2%80%99t%20actively%20job%20searching (дата обращения: 29.11.2023)
