Комплексный механизм управления развитием организации

Автор: Бурков Владимир Николаевич, Щепкин Александр Васильевич, Амелина Ксения Евгеньевна, Даулбаева Зарина Музарбаевна, Рязанцев Сергей Анатольевич

Журнал: Вестник Южно-Уральского государственного университета. Серия: Компьютерные технологии, управление, радиоэлектроника @vestnik-susu-ctcr

Рубрика: Управление в социально-экономических системах

Статья в выпуске: 3 т.19, 2019 года.

Бесплатный доступ

Рассматривается комплексная технология (механизм) разработки системы управления развитием организаций (СУРО). Эта технология включает в себя пять этапов. Цель каждого этапа определяется путем декомпозиции основной цели развития. Дается описание задач, решаемых на каждом этапе. Первый этап связан с формированием интегральной (комплексной) оценки состояния организации (текущего и планируемого). Интегральная оценка определяется на основе дихотомического дерева свертки критериев оценки по различным направлениям деятельности организации. При этом для каждого критерия задается качественная шкала оценивания. На втором этапе формируется потенциал развития организации, то есть множество мероприятий, проведение которых улучшает оценки по одному или нескольким критериям. Каждое мероприятие (проект) оценивается по величине затрат на его реализацию и величине эффекта. Третий этап играет центральную роль. На этом этапе определяется программа развития организации, то есть программа повышения комплексной оценки до требуемой величины с минимальными затратами. При этом учитывается наличие многоцелевых и взаимозависимых проектов, а также риски. На четвертом этапе разрабатывается календарный план при заданном графике финансирования по критерию минимизации времени или упущенной выгоды. Пятый этап посвящен методам корректировки программы и разработке систем стимулирования. Для каждого этапа дается описание механизмов управления и оптимизационных моделей.

Еще

Комплексный механизм развития, потенциал развития, комплексная оценка состояния, программы развития, календарный план

Короткий адрес: https://sciup.org/147232272

IDR: 147232272   |   УДК: 519.6   |   DOI: 10.14529/ctcr190308

Complex mechanism of development management of the organization

The complex technology (mechanism) of the development management system of organizations (DMSO) is considered. This technology includes five stages. The goal of each stage is determined by decomposing the main goal of development. The description of the tasks solved at each stage is given. The first stage is associated with the formation of an integrated (integrated) assessment of the state of the organization (current and planned). Integral assessment is determined based on the dichotomous tree of convolution of evaluation criteria in various areas of the organization. In addition, for each criterion, a qualitative rating scale is set. At the second stage, the development potential of the organization is formed, that is, a multitude of events, the performance of which improves the assessment according to one or several criteria. Each event (project) is estimated by the magnitude of the cost of its implementation and the magnitude of the effect. The third stage plays a central role. At this stage, the development programs of the organization are determined, that is, the program of increasing the integrated assessment to the required value with minimal costs. This takes into account the presence of multi-purpose and interdependent projects, as well as risks. At the fourth stage, a calendar plan is developed with a given financing schedule based on the criterion of minimizing time or lost profit. The fifth stage is devoted to methods of adjusting the program and developing incentive systems. For each stage, a description of the control mechanisms and optimization models is given.

Еще

Список литературы Комплексный механизм управления развитием организации

  • Подлесных, В.И. Теория организации: учеб. для вузов / В.И. Подлесных. - СПб.: Издат. дом «Бизнес-пресса», 2003. - 336 с.
  • Румянцева, З.П. Общее управление организацией. Теория и практика. / З.П. Румянцева. - М.: ИНФРА-М, 2007. - 304 с.
  • Ансофф, И. Стратегическое управление / И. Ансофф. - М.: Экономика, 2006. - 529 с.
  • Дроздов, И.Н. Управление развитием организации / И.Н. Дроздов. - Владивосток: ПИППККГС, 2001 - 110 с.
  • Doran, G.T. There's a S.M.A.R.T. way to write management's goals and objectives / G.T. Doran // Management Review. - 1981. - Vol. 70, iss. 11 (AMA FORUM). - P. 35-36.
  • Новиков, Д.А. Теория управления организационными системами / Д.А. Новиков. - 3-е изд. - М.: Изд-во физ.-мат. лит., 2012. - 604 с.
  • Механизмы управления: учеб. пособие / под ред. Д.А. Новикова. - М.: Ленанд, 2011. - 192 с. - (Умное управление).
  • Ириков, В.А. Целостная система государственно-частного управления инновационным развитием как средство удвоения темпов выхода России из кризиса и посткризисного роста / В.А. Ириков, Д.А. Новиков, В.Н. Тренёв. - М: ИПУ РАН, 2009. - 228 с.
  • Дихотомическое представление при комплексной оценке предприятий / И.В. Буркова, О.И. Дранко, С.В. Крюков, А.Ю. Струков // Вестник Воронежского государственного технического университета. - 2010. - Т. 6, № 11. - С. 133-136.
  • Бурков, В.Н. Метод дихотомического программирования / В.Н. Бурков, И.В. Буркова, М.В. Попок // Управление большими системами. - М.: ИПУ РАН, 2004. - Вып. 9. - С. 57-75.
  • Глотов, В.А. Дихотомическая декомпозиция многомерной функции / В.А. Глотов // Механизмы функционирования организационных систем. Теория и приложения. - М.: ИПУ РАН, 1982. - Вып. 29. - С. 104-110.
  • Бурков, В.Н. Неманипулируемые механизмы экспертных оценок при разработке региональных программ / В.Н. Бурков, О.В. Будков, Ю.А. Карпов // Вестник Воронежского государственного технического университета. - 2010. - Т. 6, № 11. - C. 144-147.
  • Щепкин, А.В. Противозатратные механизмы финансирования / А.В. Щепкин // Проблемы управления. - 2018. - № 3. - C. 17-25.
  • Буркова, И.В. Метод сетевого программирования в задачах нелинейной оптимизации / И.В. Буркова // Автоматика и телемеханика. - 2009. - № 10. - С. 15-21.
  • Эффективные алгоритмы решения задачи целочисленного квадратичного программирования / В.Н. Бурков, И.В. Буркова, В.О. Китиков, С.Н. Фокин // Труды 8-й Международной научной конференции «Танаевские чтения» (Минск, 2018). - Минск: ОИПИ НАН Беларуси, 2018. - С. 38-42.
  • Модели, методы и механизмы управления научно-техническими программами / В.Н. Бурков, Б.Н. Коробец, В.А. Минаев, А.В. Щепкин. - М.: Изд-во МГТУ им. Н.Э. Баумана, 2017. - 202 с.
  • Управление программными рисками на основе качественных оценок их характеристик / Р.А. Агзямов, В.Н. Бурков, В.Г. Борковская, Т.В. Насонова // Экономика и менеджмент систем управления. - 2017. - Т. 26, № 4. - С. 42-49.
  • Новиков, Д.А. Стимулирование в организационных системах / Д.А. Новиков. - М.: Синтег, 2003. - 312 с.
  • Бурков, В.Н. Информационные технологии разработки систем управления глобальной безопасностью / В.Н. Бурков, И.В. Буркова, А.В. Щепкин // Стратегические приоритеты. - 2018. - № 1 (17). - С. 25-37.
  • Бурков, В.Н. Механизмы повышения безопасности дорожного движения / В.Н. Бурков, В.Д. Кондратьев, А.В. Щепкин. - М.: УРСС, 2011. - 208 с.
Еще