Оценка профессиональной деятельности государственных гражданских служащих в Белгородской области с использованием социальных сетей
Автор: Захаров В.М., Филимонова Г.А.
Журнал: Ars Administrandi. Искусство управления @ars-administrandi
Рубрика: Проблемы управления развитием человеческого потенциала
Статья в выпуске: 4, 2014 года.
Бесплатный доступ
Статья посвящена вопросу организации внедрения социальных сетей в работу органов исполнительной власти, государственных органов Белгородской области с целью повышения эффективности оценки профессиональной деятельности государственных гражданских служащих региона.
Государственный гражданский служащий, оценка профессиональной деятельности, социальные сети, показатели результативности деятельности
Короткий адрес: https://sciup.org/147204142
IDR: 147204142
Список литературы Оценка профессиональной деятельности государственных гражданских служащих в Белгородской области с использованием социальных сетей
- Бондаренко Е. Социальные сети как инструмент развития: виды и возможности . URL: http://www.trainings.ru (дата обращения: 23.03.2014).
- Валинуров И. Подбор сотрудников через социальные сети . URL: http://hr-portal.ru (дата обращения: 11.04.2014).
- Климентьев В. Социальные сети: от реальности к веб-сервису . URL: http://lmatrix.ru (дата обращения: 11.04.2014).
- Концепция реформирования системы государственной службы Российской Федерации : распоряжение Президента Рос. Федерации от 15 авг. 2001 г. № Пр-1496. URL: http://iv.garant.ru/SESSION/PILOT/main.htm (дата обращения: 25.04.2014).
- Методический инструментарий по внедрению системы комплексной оценки профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих (включая общественную оценку) : материалы М-ва труда и соц. защиты населения Рос. Федерации. URL: http://rosmintrud.ru.ru (дата обращения: 09.03.2014).
- О государственной гражданской службе Российской Федерации : федер. закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ. URL: http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=161253 (дата обращения: 30.04.2014).
- О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации : указ Президента Рос. Федерации от 01 февр. 2005 г. № 110. URL: http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=160474 (дата обращения: 30.04.2014).
- О проведении аттестации государственных гражданских служащих : распоряжение губернатора Белгор. обл. от 7 нояб. 2006 г. № 936-р. URL: http://base.consultant.ru/regbase/cgi/online.cgi?req=doc;base=RLAW404;n=35029 (дата обращения: 02.03.2014).
- Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления : указ Президента Рос. Федерации от 07 мая 2012 г. № 601. URL: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_129336/(дата обращения: 30.04.2014).
- Оценка населением эффективности деятельности руководителей : офиц. сайт губернатора и правительства Белгор. обл. URL: http://ocenka.belregion.ru (дата обращения: 05.03.2014).
- Тонкин С. Корпоративные социальные сети как инструмент для поиска талантливых сотрудников . URL: http://www.hr-portal.ru/comment/46745 (дата обращения: 19.05.2014).
Статья научная
