Статьи журнала - Телескоп: журнал социологических и маркетинговых исследований

Все статьи: 1192

Абрамов Р.Н.: «До моей поездки в ИС РАН я вообще не видел «живых» социологов»

Абрамов Р.Н.: «До моей поездки в ИС РАН я вообще не видел «живых» социологов»

Докторов Борис Зусманович

Персоналии

Роман Николаевич Абрамов - относится к пока мало отраженному в нашей историко-аналитической литературе VI поколению российских социологов. К этой когорте нашего профессионального сообщества относятся те, чьи годы рождения заключены в интервале 1971-1982 гг. Таким образом, в конце 2016 года старшим из этого поколения будет 45 лет, младшим - 34 года. Возрастное различие в 12 лет между этими полюсными группами - немалое, тем не менее, существует нечто принципиальное, объединяющее их. И старшие, и младшие родились и прошли процесс первичной социализации в СССР и в первые годы становления новой собственно российской государственности, но получили образование и - что следует особенно подчеркнуть - начали свою научную деятельность уже в современный, постсоветский период российской социологии. Таким образом, их собственный профессиональный опыт не включает в себя личное знакомство со многими практиками, институциями, характерными для советского периода отечественной социологии. Предварительное изучение содержания беседы с Романом Абрамовым и воспоминаний других представителей его социологического поколения, позволяют отнести Романа к относительно небольшой группе этого сообщества, в жизненных траекториях которых яснее, чем в других интервью, просматриваются некоторые характерные для этой общности линии развития, тренды, требующие особого историко-социологического изучения. А точнее, - футурологического. Можно предположить, что члены именно этой группы уже в ближайшие годы смогут образовать интеллектуально-коммуникативное «ядро» своего поколения и стать важным элементом в системе связи между различными когортами российских социологов.

Бесплатно

Авангард шахтерского движения на финише преобразований отрасли

Авангард шахтерского движения на финише преобразований отрасли

Максимов Борис, Дудченко Виктор

Статья

Бесплатно

Автоматизация работы HR-специалиста

Автоматизация работы HR-специалиста

Алиева Гюнай Интигамовна, Семина Валерия Денисовна

Статья научная

Статья посвящена исследованию актуальности и эффективности автоматизации работы HR-служб. Проанализирован опыт компаний, внедряющих инновационные технологии на различных стадиях управления персоналом, а также выявлены особенности автоматизации HR-процессов в России. Сделаны выводы о положительном эффекте от применения IT-практик в кадровых процессах

Бесплатно

Адаптация иногородних студентов к культуре Санкт-Петербурга

Адаптация иногородних студентов к культуре Санкт-Петербурга

Глотов Михаил, Спиридонова Вера

Статья

Бесплатно

Адаптация мигрантов: иммигрантские организации и этническое предпринимательство

Адаптация мигрантов: иммигрантские организации и этническое предпринимательство

Гибазов Р.Р.

Статья научная

В статье рассматривается проблема адаптации мигрантов в принимающих обществах. Выделяются иммигрантские организации и этническое предпринимательство как два механизма, способствующие адаптации. Было выявлено, что для более эффективной адаптации необходимо, чтобы иммигрантские организации находились под контролем национальных организаций принимающих стран, занимающихся адаптацией и интеграцией мигрантов в общество. Враждебность местного населения, отсутствие контроля со стороны государства и гражданского общества рассматриваются как факторы риска дезадаптации и геттоизации мигрантов. Подчёркивается роль этнического предпринимательства в снижении зависимости мигрантов от государственной помощи и снижении риска криминализации.

Бесплатно

Адаптация студентов-первокурсников к обучению в университете мегаполиса (на примере опроса студентов факультета экономики и финансов Санкт-Петербургского государственного экономического университета)

Адаптация студентов-первокурсников к обучению в университете мегаполиса (на примере опроса студентов факультета экономики и финансов Санкт-Петербургского государственного экономического университета)

Крылова Марина Алексеевна, Городилова Екатерина Сергеевна

Статья научная

Статья посвящена прохождению адаптации у студентов-первокурсников к обучению в университете мегаполиса. Процесс адаптации к обучению рассматривается в широком смысле, включающем не только приспособление к академической среде вуза, но и вхождение в иные среды (социальную, культурную, экономическую и проч.), системы отношений, а также принятие нового уровня личностной ответственности. В этом случае учитывается большое количество условий и факторов, влияющих на адаптацию студентов-первокурсников: уровень довузовской подготовки; мотивация выбора вуза и специальности; особенности обучения в университете; личностные особенности; развитие хозяйственно-бытовых навыков и основ самообслуживания; материальное положение и уровень образования семьи; предшествующая территория проживания (местный или приезжий). Фактически перечисленные факторы - те трудности, которые встречаются у студентов-первокурсников в начале обучения. В зависимости от пути, выбранного студентом-первокурсником по преодолению трудностей, можно говорить о степени успешности адаптации и возможных последствиях выбора для студента в будущем.

Бесплатно

Административная реформа в России: все могут короли?

Административная реформа в России: все могут короли?

Могилевский Роман, Сафонова Анна

Статья

Бесплатно

Академический турист как социальный тип

Академический турист как социальный тип

Соколов Михаил

Статья

Бесплатно

Актуализация применения хэдхантинга в России

Актуализация применения хэдхантинга в России

Паршуков А.Е., Александров И.Н.

Статья научная

На фоне множества факторов (СВО, коронавирус, демографическая яма и др.), рынок труда в России испытывает кадровый голод, напряженность уменьшается в среднем на 1 (согласно индексу hh) в год. На этом фоне широкое применение получает хэдхантинг. Защита сотрудников от него сводится к двум подходам: полная закрытость информации об организации и персонале, причем даже внутри организации; или гибкая структура, открытость, развитие доверия и неформальных связей между сотрудниками и руководством.

Бесплатно

Актуальность непрерывного профессионального образования для российского бизнеса

Актуальность непрерывного профессионального образования для российского бизнеса

Рогозин Дмитрий Михайлович

Статья научная

В статье анализируется востребованность и качество дополнительного профессионального образования с точки зрения непосредственных потребителей образовательных услуг в бизнесе - предприятий. На основании опроса 600 предприятий из шести отраслей народного хозяйства сделан вывод о более низкой востребованности услуг традиционных образовательных учреждений и большем интересе к бизнес-образованию, предлагаемому в специализированных учебных центрах. Чаще образование рассматривается как способ решения проблем, нежели поиск возможностей. Так, наиболее успешные предприятия реже обращаются к образовательным услугам. Возможно, непрерывное образование реализуется ими в других формах, например, через наставничество, мастер-классы и производственные совещания. Поэтому для комплексной оценки качества непрерывного образования уже не достаточно руководствоваться лишь лицензируемыми государством формами предоставления образовательных услуг. Напротив, требуется развитие либерального подхода к профессиональному обучению, предполагающего множественность перспектив, отвечающих запросам различных заинтересованных групп, без тотальной государственной стандартизации образовательных услуг.

Бесплатно

Алкоголизация и смертность в современной России

Алкоголизация и смертность в современной России

Озерова Ольга Владимировна

Статья

Бесплатно

Альтернативное образование: проблематика нового феномена при подходе к обучению

Альтернативное образование: проблематика нового феномена при подходе к обучению

Курнакова Алина Денисовна

Статья научная

Данная статья раскрывает понятие «альтернативное образование». Рассматриваются преимущества и недостатки альтернативного образования, потенциальные последствия. Анализируется, каков портрет индивида, который окончил школу с альтернативным образованием. Проводится собственное исследование в виде интервью, и приводятся ответы респондентов других деятелей. Анализируется процесс трансформации такого социального института как школа.

Бесплатно

Анализ демографической ситуации в Российской Федерации

Анализ демографической ситуации в Российской Федерации

Ночевнова А.А., Потапова Е.В.

Статья научная

Статья представляет анализ официальных данных, отражающих текущее положение демографии в стране. Выявлены ключевые демографические тенденции, такие как снижение рождаемости, увеличение смертности, изменение структуры населения по возрасту и другие факторы, влияющие на демографическую ситуацию в стране. Исходя из чего делается вывод о наличии демографического кризиса в России, требующего внимания и принятия срочных мер для разработки и реализации эффективных стратегий по поддержанию и укреплению демографического потенциала страны.

Бесплатно

Анализ и систематизация процесса социальной адаптации людей, пострадавших от хронического стресса военного времени

Анализ и систематизация процесса социальной адаптации людей, пострадавших от хронического стресса военного времени

Сальников И.С., Изосимова С.А., Пигуз В.Н., Ивашко К.С.

Статья научная

В работе представлено и анализируется следующее явление психосоматического плана - «стресс военного времени». Также представлены перспективы преодоления его негативных для личности последствий (в частности, научно-исследовательская разработка работников ФГБНУ «Институт проблем искусственного интеллекта» «Разработка теоретических основ и компьютерных интеллектуальных технологий диагностирования и безмедикаментозной саморегуляции психоэмоциональных состояний личности», проводимая в 2024 г.). В качестве одного из самых ярких последствий хронического стресса военного времени рассматривается посттравматическое стрессовое расстройство и его негативные последствия для индивидуума: депрессия, стресс, суицидальные наклонности, инсомния, злоупотребление наркотическими, лекарственными веществами и алкоголем, чрезмерная раздражительность и тревожность по отношению к окружающим, трудности в общении и т.п.

Бесплатно

Анализ коммуникационной политики ПАО «Сбербанк»

Анализ коммуникационной политики ПАО «Сбербанк»

Михалев А.М.

Статья научная

Работа посвящена анализу маркетинговой коммуникационной политики ПАО «Сбербанк». Основной целью маркетинга организации является предоставление заинтересованным лицам информации о направлениях развития бизнеса с учетом текущих и будущих потребностей рынка. Маркетинговая коммуникация является инструментом, позволяющим удовлетворять потребностей потенциальных и существующих клиентов. Актуальность исследования обусловлена изменениями в мире в условиях политического и экономического кризисов, когда некоторые каналы коммуникации стали недоступны в России. Цель работы - определить текущее состояние реализации коммуникационной политики Сбербанка и дать рекомендации по ее улучшению.

Бесплатно

Анализ научного дискурса о феномене человеческого потенциала: ценностно-смысловые составляющие

Анализ научного дискурса о феномене человеческого потенциала: ценностно-смысловые составляющие

Вельмисова Д.В.

Статья научная

Статья посвящена анализу научного дискурса о феноменах человеческого потенциала и человеческого капитала в научном пространстве современных междисциплинарных исследований. В статье раскрывается содержание понятия человеческий потенциал, представлены результаты наукометрического анализа публикационного поля по данной проблематике, на основе выборки 529 наиболее релевантных статей, размещенных в базе ScienceDirect в 2014-2024 гг. В процессе сетевого анализа выявлено наличие 8 исследовательских областей, составляющих кластеры в современных исследованиях содержания и характеристик человеческого потенциала. Зафиксировано, что в структуре научного дискурса в современной зарубежной науке человеческий потенциал не в полной мере соотносится с духовно-нравственной компонентой, ценностями, а интерпретируется, преимущественно, в контексте психического здоровья, физического здоровья и физической активности, долголетия, повышения уровня образования, устойчивого развития. В то время как в отечественной науке человеческий потенциал соотносится с интенсивным развитием концепции человекоориентированного управления.

Бесплатно

Журнал