Взаимосвязь удовлетворенности карьерой и личностно-профессионального развития субъекта в динамике карьерного движения

Автор: Мударисов Айнур Аликович

Журнал: Теория и практика общественного развития @teoria-practica

Рубрика: Психологические науки

Статья в выпуске: 21, 2014 года.

Бесплатный доступ

В статье сформулирована и обоснована гипотеза взаимосвязи удовлетворенности карьерой и личностно-профессионального развития специалиста, проанализирован ряд исследований, освещающих различные взгляды на проблему, проведен аналитический обзор, включающий отечественные и западные подходы к рассмотрению динамики карьерного развития, прослежены их возможные взаимосвязи.

Карьера, личностно-профессиональное развитие, динамика карьеры, деятельностный подход, принцип гетерохронности, принцип некомпетентности

Короткий адрес: https://sciup.org/14936570

IDR: 14936570

Список литературы Взаимосвязь удовлетворенности карьерой и личностно-профессионального развития субъекта в динамике карьерного движения

  • Марцинковская Т.Д. Психология зрелости//Возрастная психология: учеб. пособие для студ. учреждений высш. проф. образования/; под ред. Т.Д. Марцинковской. М., 2011. С. 283-293.
  • Питер Л.-Дж. Принцип Питера, или Почему дела идут вкривь и вкось/пер. с англ. М., 1990.
  • Юревич А.В., Цапенко И.П. Наука в современном российском обществе. М., 2010.
  • Леонтьев А.Н. //Общая психология. Тексты: в 3 т. Т. 1: Введение. Кн. 3/ред.-сост. Ю.Б. Дормашев, С.А. Капустин, В.В. Петухов. М., 2013. С. 58-69.
  • Ананьев Б.Г. Психология и проблемы человекознания: Избранные психологические труды/под ред. А.А. Бодалёва. 3-е изд., стер. М.; Воронеж, 2008.
  • Гиппенрейтер Ю.Б. Введение в общую психологию: курс лекций. М., 2008
Статья научная