Научные статьи
		\
							Экономика. Народное хозяйство. Экономические науки
					\
							Экономическое положение. Экономическая политика. Управление и планирование в экономике. Производство. Услуги. Цены
						\
		Экономическое положение. Конъюнктура. Развитие хозяйственной структуры. Экономический рост
	
				                   
						Кадровая политика предприятия как фактор повышения конкурентоспособности
Автор: Анастасова А.С., Никушина А.Н., Павлова А.С., Сарафанов А.Д.
Журнал: Теория и практика современной науки @modern-j
Рубрика: Основной раздел
Статья в выпуске: 10 (16), 2016 года.
Бесплатный доступ
Статья посвящена вопросам повышения конкурентоспособности предприятия за счёт реализуемой кадровой политики. Авторами обосновывается важность проведения кадровой политики в условиях усиления конкуренции, рассматриваются основные типы кадровой политики, способы повышения конкурентоспособности.
Конкуренция, конкурентоспособность, кадровая политика, персонал предприятия
Короткий адрес: https://sciup.org/140267291
IDR: 140267291
Список литературы Кадровая политика предприятия как фактор повышения конкурентоспособности
- "Словарь русского языка" (1949, 22-е издание, 1990; с 1992 - "Толковый словарь русского языка", совместно с Н. Ю. Шведовой).
 - Фатхутдинов Р.А. Стратегический менеджмент:Учебник / Р.А. Фатхутдинов. - 9 изд., испр., доп. - М.: Дело, 2008. - 448 с.
 - Шапиро С. А. Управление человеческими ресурсами: учебное пособие / С.А. Шапиро. - М.: КНОРУС, 2016. - 346 с. -