Организационная культура как фактор развития экономики промышленного предприятия Республики Мордовия
Автор: Малясова М.М.
Журнал: Теория и практика общественного развития @teoria-practica
Рубрика: Экономические науки
Статья в выпуске: 7, 2016 года.
Бесплатный доступ
В статье рассмотрена организационная культура как фактор развития экономики промышленного предприятия, рассчитаны индексы организационной культуры промышленного предприятия по методике Г. Хофстеде, обозначены характеристики сотрудника промышленного предприятия.
Экономика, промышленное предприятие, сотрудники, организационные ценности, дистанция власти, коллективизм, избежание неопределенности, мужественность, женственность
Короткий адрес: https://sciup.org/14938701
IDR: 14938701
Список литературы Организационная культура как фактор развития экономики промышленного предприятия Республики Мордовия
- Имяреков С.М., Липатова Л.Н., Юртаев К.П. Сравнительная характеристика условий формирования трудового потенциала регионов Приволжского федерального округа//Экономика, труд, управление в сельском хозяйстве. 2014. № 4 (21). С. 54.
- Гуськова Н.Д., Малясова М.М. Формирование системы этики управления, направленной на развитие организационной культуры промышленного предприятия//Креативная экономика. 2013. № 11. С. 75-82.
- Малясова М.М. Влияние национального менталитета на организационную культуру региона//Регионология. 2013. № 1. С. 83-88.
- Малясова М.М. Влияние организационной культуры на повышение эффективности деятельности промышленного предприятия: дис.. канд. экон. наук. Саранск, 2013. 187 с.
Статья научная
