Профессионализация кадров государственной гражданской службы: проблемы и перспективы

Бесплатный доступ

В статье рассмотрены актуальные на настоящий момент проблемы профессионализации кадров государственной гражданской службы и проанализированы различные методологические подходы к их исследованию. Повышение профессионализации государственных служащих видится в комплексном применении компетентностного подхода как в работе кадровых служб органов государственной власти, так и в системе дополнительного профессионального образования.

Профессионализация кадров государственной службы, оптимизация кадрового обеспечения государственной службы, компетентностный подход, оптимизация системы дополнительного профессионального образования

Короткий адрес: https://sciup.org/14875768

IDR: 14875768

Список литературы Профессионализация кадров государственной гражданской службы: проблемы и перспективы

  • Парсонс Т. Профессии и социальная структура. М., 1989.
  • Сорокин П. Социальная стратификация и мобильность//Человек. Цивилизация. Общество. М.: Политиздат, 1992.
  • Шабанова М.А. Новое поколение российского бизнес-сообщества: особенности профессионализации и адаптации//Социологические исследования. 2006. № 12. С. 28-40.
  • Шрейдер Р.В. Уровень профессионализации как фактор, определяющий структуру профессионально важных качеств//Проблемы системогенеза деятельности. Ярославль, 1960.
  • Штомпка П. Социология. Анализ современного общества. М.: Логос, 2008. 664 с.
Статья научная