Роль корпоративной культуры в формировании эффективного университета
Автор: Мальцева Галина Ивановна, Горшкова Оксана Владимировна
Журнал: Университетское управление: практика и анализ @umj-ru
Рубрика: Организационная культура вуза
Статья в выпуске: 2, 2006 года.
Бесплатный доступ
В статье рассмотрены особенности корпоративной культуры предпринимательского университета. Владивостокский государственный университет экономики и сервиса в контексте процесса стратегического планирования сформулировал цель и миссию университета, которые определяют множество путей развития корпоративной культуры. Университет активно использует методы «обратной связи» для диагностики текущей ситуации и основных проблем, связанных с системой организационных ценностей, морального и психологического климата в рабочем коллективе. Студенты также активно вовлечены в процесс взращивания корпоративной культуры.
Короткий адрес: https://sciup.org/142139638
IDR: 142139638