Роль маркетинга персонала в организации
Автор: Сергеева В.В.
Журнал: Форум молодых ученых @forum-nauka
Статья в выпуске: 1-3 (29), 2019 года.
Бесплатный доступ
Статья посвящена роли маркетинга персонала в организации. Рассматривается взаимосвязь между внутрифирменным и внешним рынком труда. Описаны основные задачи маркетинга персонала.
Маркетинг персонала, внешний рынок труда, внутренний рынок труда, имиджи компании, работа с персоналом
Короткий адрес: https://sciup.org/140284947
IDR: 140284947
Список литературы Роль маркетинга персонала в организации
- Зубков Д.В., Роль маркетинга персонала в процессе взаимодействия внутрифирменного и внешнего рынка труда [Электронный ресурс] / Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/v/rol-marketinga-personala-v-protsesse-vzaimodeystviya-vnutrifirmennogo-i-vneshnego-rynka-truda. - (Дата обращения: 18.01.2019).
- Белов, В.И. Маркетинг: основы теории и практики / В.И.Белов. - Москва.: Кронус. - 2009. - 672с.
- Кибанов, А., Дуракова И. Организация маркетинга персонала / А. Кибанов, И. Дуракова. // Кадровик. Кадровый менеджмент. - 2008. - №11. - С.23-25.
- Бурдюгова, О.В., Маркетинг персонала в организации: основные направления и функции [Электронный ресурс] / Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/v/marketing-personala-v-organizatsii-osnovnye-napravleniya-i-funktsii - (Дата обращения: 17.01.2019).
Статья научная
