Система цифровой профессиональной переподготовки как фактор минимизации рисков управления человеческими ресурсами

Бесплатный доступ

В статье исследуется проблема управления человеческими ресурсами при модернизации системы образования в цифровой экономике. Выявлены риски снижения профессиональных компетенций в процессе трудовой деятельности в условиях смены технологического уклада. Снижение риска недостаточности профессиональных компетенций в процессе трудовой деятельности предложено развивать через ряд новых моделей. Предложенные модели подразумевают индивидуализированную систему повышения профессиональных компетенций через внедрение цифровых платформ в реальные производственные процессы, формирование новых знаний и компетенций.

Человеческие ресурсы, модернизация системы образования, кадровое обеспечение, производственные процессы, профессиональные компетенции, цифровые платформы

Короткий адрес: https://sciup.org/148324951

IDR: 148324951

Список литературы Система цифровой профессиональной переподготовки как фактор минимизации рисков управления человеческими ресурсами

  • Бочкина Н.В. Регионализация образования в России // Вестник «Образование и культура Северо-Запада России». СПб., 1996. - 267 с.
  • Далингер Я. М. Направления инфраструктурного обеспечения образовательных технологий на цифровой основе / Я. М. Далингер, М. Н. Майор, Т. Н. Кошелева // В книге: Сборник тезисов по итогам Профессорского форума 2020 "Национальные проекты и профессорское сообщество". Москва, 2021. С. 138142.
  • Ерохина, Е.В., Гагарина, Г.Ю. Особенности развития цифровой экономики в Северо-Западном федеральном округе: проблемы и перспективы // Вестник РЭУ им. Г.В. Плеханова. 2019. № 3 (105). С. 49-68. URL: http://dx.doi.org/10.21686/2413-2829-2019-3-49-68 (Дата обращения: 17.02.2022).
  • Инновационное развитие Российской Федерации в 2019 году. Северо-Западный федеральный округ, 2020. URL: https://www.miiris.ru/digest/analitika_Sev-ZapFO.pdf (Дата обращения: 17.02.2022).
  • Информационный портал «Skillbox.ru» - [Электронный ресурс] - [Режим доступа]: https://skill-box.ru/media/education/v-rossii-planiruyut-razvivat-model-kolledzheyzavodov/ - дата обращения 20.03.2022.
  • Информационный портал «Interfax.ru» - [Электронный ресурс] - [Режим доступа]: https://www.interfax.ru/russia/829807 - дата обращения 20.03.2022.
  • Информационный портал «Trends.rbc.ru» - [Электронный ресурс] - [Режим доступа]: https://trends.rbc.ru/trends/education/623468069a7947c f14ef9c9d - дата обращения 20.03.2022.
  • Кожанова, М.Б. Национальная система образования как основа осуществления регионально-этнического подхода в воспитании молодежи // Ученые записки Российского государственного социального университета. 2005. № 2 (46). С. 104-108.
  • Кошелева Т.Н. Направления восстановления малых и средних предпринимательских структур и обеспечения занятости / Т.Н. Кошелева //В сборнике: Междисциплинарность научных исследований как фактор инновационного развития. Сборник статей Международной научно-практической конференции. Уфа, 2021. С. 70-72.
  • Распоряжение Правительства Российской Федерации от 18.11.2011 № 2074-р «Стратегия социально -экономического развития Северо-Западного Федерального округа».
  • Федеральная служба государственной статистики Регионы России. Социально-экономические показатели - 2020 г. URL: https://gks.ru/bgd/regl/b20_14p/Main.htm (Дата обращения: 17.02.2022).
  • Яськова, Т.И. Современное состояние научно-образовательной системы СЗФО в контексте развития человеческого капитала // Балтийский регион — регион сотрудничества. Регионы в условиях глобальных изменений: материалы IV международной научно-практической конференции / отв. ред. А.А. Михайлова. Калининград: Издательство БФУ им. И. Канта, 2020. Т. 4. Ч. 1. - 487 с.
Еще
Статья научная