Специфика подбора персонала для банковских учреждений
Автор: Богданова Екатерина Сергеевна
Журнал: Симбирский научный Вестник @snv-ulsu
Рубрика: Экономика и менеджмент
Статья в выпуске: 1 (23), 2016 года.
Бесплатный доступ
В статье рассматривается проблема подбора персонала для банковских учреждений в современных условиях, решение которой важно для успешного развития бизнеса.
Подбор персонала, кадровая политика, профессиональный подбор кадров
Короткий адрес: https://sciup.org/14114316
IDR: 14114316
Список литературы Специфика подбора персонала для банковских учреждений
- Гаврилов В. Е. Использование модульного подхода для психологической классификации профессий в целях профориентации//Вопр. психологии. 2012. № 1. С. 111-117.
- Дидактический материал по курсу «Твоя профессиональная карьера»/под ред. С. Н. Чистяковой. М.: Просвещение, 1998. 112 с.
- Замфир К Удовлетворенность трудом. Мнение социолога. М.: Политиздат, 2013. 142 с.
- Иванова E. М. Основы психологического изучения профессиональной деятельности. М.: МГУ, 2014. 208 с.
- Иванова E. М.,Носкова О. Г., Чернышева О. Н. Спецпрактикум по психологическому изучению профессиональной деятельности: учеб. пособие. М.: МГУ, 2013. 82 с.
- Климов Е. А. Образ мира в разнотипных профессиях. М.: Изд-во МГУ, 2012. 224 с.
- Леонова А. Б., Чернышева О. Н. Психология труда и организационная психология: современное состояние и перспективы развития: хрестоматия. М.: Радикс, 2013. 448 с.
- Пауэрс П., Расселл Д. Найди свое дело. Рассуждения и упражнения. М., 2014.
Статья научная
