Вероятна ли политизация социально-трудовых конфликтов в современной России?

В статье оценивается угроза политизации социально-трудовых конфликтов в современной России. Авторы устанавливают ключевые предпосылки и факторы перехода в политическую плоскость сугубо экономических противоречий, которые периодически возникают между наемными работниками и работодателями. Результатом проведенного исследования является констатация крайне невысокой вероятности реализации подобного сценария. На данный момент институт социального партнерства позволяет оперативно устранять наиболее принципиальные разногласия между субъектами общественно-производственных отношений. Крупнейшие профсоюзы страны придерживаются позиции тред-юнионизма, которая предполагает отказ от идеи классовой борьбы в пользу цивилизованного торга за наиболее выгодные условия труда. Попытки искусственного нагнетания политической напряженности встречают жесткий и своевременный отпор со стороны государства.