Экономические науки. Рубрика в журнале - Бюллетень науки и практики

Публикации в рубрике (870): Экономические науки
все рубрики
Обеспечение устойчивого развития предприятий промышленности строительных материалов

Обеспечение устойчивого развития предприятий промышленности строительных материалов

Нажимов Искандер Пердебаевич

Статья научная

В инновационном развитии экономики Республики Каракалпакстан особый приоритет имеет промышленность строительных материалов. В работе рассматриваются важнейшие факторы устойчивого развития этой отрасли. Определяется, что является основой для проведения последующих работ по обеспечению эффективного инновационного развития предприятий исследуемой отрасли.

Бесплатно

Обеспечение устойчивого развития предприятий хлебопекарной промышленности Новосибирской области

Обеспечение устойчивого развития предприятий хлебопекарной промышленности Новосибирской области

Дьячкова Анастасия Васильевна, Баженов Геннадий Егорович

Статья научная

В статье представлена динамика производства хлеба и хлебобулочных изделий в России и Новосибирской области, проведена оценка эффективности бизнеса основных производителей хлебобулочных изделий в Новосибирской области, обоснована необходимость перехода предприятий хлебопекарной промышленности на рельсы устойчивого развития, а также предложен инструмент обеспечения устойчивого развития предприятий хлебопекарной отрасли.

Бесплатно

Обеспечение учетной информацией системы управления организацией

Обеспечение учетной информацией системы управления организацией

Дедова Ольга Васильевна, Мельгуй Андрей Эдуардович, Ермакова Людмила Владимировна

Статья научная

В статье рассмотрены элементы метода бухгалтерского учета как основополагающие инструменты формирования обобщенной информации об имущественном состоянии организации, ее обязательствах и финансовых результатах для принятия эффективных управленческих решений.

Бесплатно

Обзорный анализ финансово-экономической деятельности компании Huntington Ingalls Industries

Обзорный анализ финансово-экономической деятельности компании Huntington Ingalls Industries

Москалева Анна Алексеевна

Статья обзорная

Статья посвящена особенностям функционирования Huntington Ingalls Industries, одного из ведущих подрядчиков министерства обороны (МО) США, с точки зрения финансовых показателей и перспектив развития бизнеса. В целом, принимая во внимание увеличение бюджета МО США и рост ассигнований на закупку военной техники и систем вооружений, а также на НИОКР, можно говорить, что это положительно сказалось на компаниях ВПК США в целом (как крупных, так и менее крупных) и привело как к повышению финансовых показателей, так и уровня инвестиционной привлекательности. В то же время совершенно очевидно, что высокие темпы роста бюджета МО США не могут сохраняться на протяжении длительного времени, что в долгосрочной перспективе представляет значительные риски для компаний сектора, поскольку может привести к снижению финансирования и объема госзаказов. Поскольку по крупным компаниям сектора есть значительное число исследований и публикаций, автором было принято решение сосредоточиться на менее крупных компаниях, число публикаций по которым невелико, но проведение анализа по которым является важным в силу их роли и функций в рамках ВПК США...

Бесплатно

Облачные технологии как инструмент повышения продаж современной торговой организации

Облачные технологии как инструмент повышения продаж современной торговой организации

Кукитз П. В.

Статья научная

В условиях растущей цифровизации бизнеса и необходимости адаптации к вызовам цифровой экономики облачные технологии становятся одним из ключевых инструментов повышения эффективности и конкурентоспособности торговых организаций. Исследование посвящено анализу перспектив и возможностей использования облачных решений для увеличения продаж в сфере торговли. В статье рассматриваются основные модели предоставления облачных услуг, их преимущества и влияние на различные задачи в деятельности торговых предприятий. Особое внимание уделяется возможностям облачных технологий в совершенствовании аналитики, управления взаимоотношениями с клиентами и реализации омниканальной стратегии взаимодействия. По результатам исследования делаются выводы о том, что внедрение облачных решений способствует повышению продаж, оптимизации затрат и формированию конкурентных преимуществ торговых организаций, задает основу для устойчивого роста и развития в условиях цифровой трансформации, растущего цифрового разрыва.

Бесплатно

Образ руководителя в формировании имиджа государственного органа

Образ руководителя в формировании имиджа государственного органа

Акматбекова Жанара Адылбековна, Алымбаева Зарылкан Арстанбековна, Алдашева Гулянда Мурадиловна, Болотбеков Солтобек Эркинбекович

Статья научная

С началом пандемии в 2020 году кыргызстанцы, как и все народы мира, столкнулись с острой потребностью в достоверной информации о коронавирусной инфекции Ковид-19, мерах ее профилактики и защиты своего здоровья. Транслируемая СМИ информация порой была недостоверна и противоречива, вызывая тем самым серьезную обеспокоенность у широкой общественности и подрывая доверие к определенным информационным ресурсам и государственным органам. Полное ограничение города Бишкек привело к общему психологическому и моральному беспокойству. СМИ не смогли в полной мере удовлетворить население информацией, и этот пробел широко критиковался в социальных сетях. Поэтому в то время было важно повысить уровень доверия к политическим акторам за счет эффективного использования потенциала социальной сети и успешной нейтрализации ее основных рисков. Министерство внутренних дел Киргизской Республики приняло активное участие в решении данной проблемы, инициировав разработку стратегии по улучшению и формированию имиджа государственного органа через образ руководителя. В настоящей статье исследуется степень достижения поставленной задачи на примере заместителя министра внутренних дел Алмазбека Орозалиева. Исследование охватывает период с 1 апреля по 10 мая 2020 года. Предметом исследования является содержание информации, опубликованной на страницах Алмазбека Орозалиева в социальных сетях Инстаграм и Фейсбук. По результатам проведенного исследования даны практические рекомендации по улучшению и формированию имиджа государственного органа через образ руководителя.

Бесплатно

Общение руководителя с подчиненными как элемент организационной культуры

Общение руководителя с подчиненными как элемент организационной культуры

Глущенко Валерий Владимирович, Глущенко Ирина Ивановна

Статья научная

В статье общение рассматривается как структурный элемент организационной культуры, менеджмента организации, описана классификация видов общения в организации, общение изучено и описано как часть процессов определения и делегирования властных полномочий и сферы ответственности руководителей и сотрудников организации, общение рассмотрено как часть процесса создания делового климата в рамках организационной культуры, описано и исследовано влияние мотивирующего и демотивирующего воздействия общение руководителя с подчиненными в организации как источник повышения эффективности работы организации и, одновременно, способ снижения рисков демотивации персонала.

Бесплатно

Обществознание большинства: новые вызовы для профсоюзного движения

Обществознание большинства: новые вызовы для профсоюзного движения

Швайба Дмитрий Николаевич

Статья научная

Рассмотрение роли профсоюзного движения Беларуси в текущих конкретно-исторических условиях, их место в гражданском обществе будущего и способность к существованию в отдаленной перспективе, и в особенности те выводы, которые будут сделаны по итогам анализа напрямую зависят от личности исследователя, поставившего перед собой такую не простую задачу, накопленного им потенциала знаний и опыта. Именно поэтому представленные рассуждения и умозаключения не претендуют на стопроцентную истину, но при этом формируют контур исследования, делают эту тему менее расплывчатой для дальнейших изысканий.

Бесплатно

Оплата труда государственных служащих: проблемы и пути совершенствования

Оплата труда государственных служащих: проблемы и пути совершенствования

Черкащенко Анна Сергеевна, Николаева Алла Алексеевна

Статья научная

В исследовании изучена оплата труда государственных (муниципальных) служащих, и, в частности, на основе анализа оплаты труда государственных служащих выявлены проблемы и предложены пути совершенствования. Гипотеза исследования заключается в предположении о том, что развитие системы оплаты труда государственных (муниципальных) служащих может оказать воздействие на эффективность работы государственных (муниципальных) органов власти г. Москвы. В исследовании с участием 40 человек в возрасте от 25 до 50 лет, являющихся государственными (муниципальными) служащими был применены следующие методы: анализ нормативно-правовых актов и литературы, анализ статистических данных по тематике исследования. В результате исследования было выявлено, что развитие системы оплаты труда государственных (муниципальных) служащих может оказать воздействие на эффективность работы государственных (муниципальных) органов власти г. Москвы.

Бесплатно

Оптимальное формирование процессов экспорта, импорта и импортозамещения - методы и инструменты

Оптимальное формирование процессов экспорта, импорта и импортозамещения - методы и инструменты

Хубаев Георгий Николаевич

Статья научная

Показано, что процессы планирования и реализации экспорта, импорта и импортозамещения должны быть непрерывными и оптимальными по критерию минимума ущерба для социально-экономического развития страны. Обосновано применение авторских методов и инструментальных средств для оптимального выбора товаров для первоочередного импортозамещения и ускорения процессов поиска изготовителя товара среди множества юридических лиц внутри страны. Предложена оригинальная методика оптимального формирования планов экспорта товаров с учетом минимальных затрат финансовых ресурсов на процессы производства экспортируемых товаров и на процессы логистики.

Бесплатно

Оптимизация логистических процессов и транспортных задач в условиях динамичной онлайн-торговли

Оптимизация логистических процессов и транспортных задач в условиях динамичной онлайн-торговли

Аркабаев Нуркасым Кылычбекович, Доолотбек Кызы Гульмайрам, Аманбаев Сапарбек Мурадылжанович

Статья научная

Рассматривается оптимизация логистических процессов и решение транспортных задач в контексте изменяющихся потребностей современного рынка. Представлены ключевые инновационные подходы, такие как использование технологий Интернета вещей, искусственного интеллекта и аналитики больших данных для улучшения управления маршрутами, уменьшения излишних запасов и обеспечения точной доставки в конечные точки. Также рассматривается важность экологической устойчивости в логистике и адаптивность логистических сетей для быстрого реагирования на изменения спроса. В целом, статья представляет современные стратегии управления логистикой, необходимые для эффективного функционирования в сфере онлайн-торговли. Принципы Just-in-Time и Lean Logistics рассматриваются как ключевые методы сокращения излишних запасов и улучшения управления инвентаризацией, что способствует более эффективной цепочке поставок. А также, освещается современные подходы к управлению последней милей в логистике, включая использование дронов, роботов и других инноваций для доставки товаров в конечные точки. Эти способы доставки увеличивают скорость и эффективность обслуживания клиентов. В завершение выделяется важность устойчивости и экологической ответственности в логистических схемах, поддерживается использование экологически чистых транспортных средств и упаковок для снижения негативного воздействия на окружающую среду. Обсуждаемые стратегии представляют собой важные направления развития современной логистики, ориентированные на эффективность, устойчивость и адаптивность в условиях динамичной онлайн-торговли.

Бесплатно

Оптимизация налогового регулирования в РФ

Оптимизация налогового регулирования в РФ

Кремповая Наталия Леонидовна, Кваско Мария Александровна, Андропова Ирина Алексеевна

Статья научная

Рассмотрены основные положения по налоговому регулированию. Раскрыты основные задачи и недостатки налогового регулирования Российской Федерации (РФ). Указаны ключевые особенности налогового регулирования РФ в 2012-2014 годах. Выделены приоритетные направления развития налоговой политики. Определена важность оптимизации налогового регулирования РФ.

Бесплатно

Оптимизация обслуживания покупателей с использованием многоподходной имитационной системы Any Logic (на примере очередей в супермаркете "Дикси")

Оптимизация обслуживания покупателей с использованием многоподходной имитационной системы Any Logic (на примере очередей в супермаркете "Дикси")

Денисенко Елена Станиславовна, Гаврилова Дарья Дмитриевна, Зиборов Дмитрий Михайлович, Беляева Марина Александровна

Статья научная

В данной статье рассмотрены основные аспекты процесса обслуживания покупателей. Описан способ использования имитационной модели многоподходной системы AnyLogic для анализа основных показателей при проведении кассового расчета с покупателями. Представленная имитационная модель сети магазинов у дома «Дикси» может быть полезна менеджерам, маркетологам, инженерам, логистам и бизнесменам для информационной поддержкии анализа структуры работы предприятия, в решении вопросов, связанных с эффективным обслуживанием и расчетом клиентов.

Бесплатно

Оптимизация таможенных органов и процедур в новой экономической реальности для России

Оптимизация таможенных органов и процедур в новой экономической реальности для России

Залетов Юрий Сергеевич

Статья научная

В статье рассматривается на практическом примере роль инновационных технологий таможенного оформления и таможенного контроля товаров в развитии экономики Ярославской области, обращается внимание на возможную позитивную роль современных технологий таможенного оформления товаров в реализации крупных транспортных проектов. Изучается вопрос регулирования государством внешнеэкономической деятельности (ВЭД) регионов РФ на примере Ярославской области. Ставится вопрос об осмыслении и научно-методическом обеспечении реформ современной системы администрирования ВЭД в регионах России на базе концепции непосредственно общественного продукта А. И. Кащенко.

Бесплатно

Опыт внедрения систем менеджмента профессионального здоровья и производственной безопасности на российских предприятиях

Опыт внедрения систем менеджмента профессионального здоровья и производственной безопасности на российских предприятиях

Шмелва Екатерина Юрьевна, Былинкина Анна Евгеньевна

Статья научная

С татья посвящена исследованию опыта внедрения систем менеджмента профессионального здоровья и производственной безопасности на российских предприятиях. Конкретизированы выгоды и преимущества, которые получают предприятия посредством внедрения методологии OHSAS. Авторы указывают, что системный подход к управлению профессиональной безопасностью на современном промышленном предприятии может существенно сократить вероятность возникновения рисков несчастных случаев на производстве, аварий и аварийных ситуаций. В заключении даны краткие рекомендации.

Бесплатно

Опыт совершенствования механизма финансирования программ наращивания экспортного потенциала в ЮАР

Опыт совершенствования механизма финансирования программ наращивания экспортного потенциала в ЮАР

Езиев Голибжон Лутфуллаевич

Статья научная

В статье освещен и проанализирован основной опыт совершенствования механизма финансирования программ наращивания экспортного потенциала в ЮАР. На основе результатов анализа предложены более эффективные модели.

Бесплатно

Организационная культура как фактор организационной инновационности

Организационная культура как фактор организационной инновационности

Ерлыгина Елена Геннадьевна, Абрамова Юлия Валерьевна

Статья научная

Организационная культура выступает фактором управления персоналом организации, оказывает управляющее влияние через систему ценностей, принципов и норм поведения. Организационной культуре как фактору управления организацией, доступны различные специфические инновационные методы управления. Культура организации способствует организационной инновационности через укрепление и поощрение открытого общения сотрудников с организацией, а также кооперативного поведения между членами организации.

Бесплатно

Организационная культура компании в эпоху цифровизации

Организационная культура компании в эпоху цифровизации

Королев Григорий Вячеславович, Бутов Александр Владимирович

Статья обзорная

С появлением и развитием Четвертой промышленной революции идея о том, что организации должны изменяться, становится всепроникающей. Отрицать преимущества искусственного интеллекта просто недальновидно. Однако, цифровая трансформация любого предприятия - это обязательный баланс технологий и людей. В большинстве же исследований обсуждаются лишь технические аспекты. Целью данной работы является исправление вышеназванной ошибки, ведь без людей, работающих в организации, все усилия, направленные на внедрение новейших технологий, безрезультатны. Следовательно, чтобы сотрудникам компании было проще принять технологические изменения, необходимо поменять микроклимат внутри компании, то есть ее организационную культуру. В статье проанализировано само понятие «организационной культуры»; рассмотрен вопрос: как поменять организационную культуру с учетом новейших требований; названы отдельные управленческие методы, способствующие данному процессу; приведен положительный пример внедрения искусственного интеллекта в ПАО Сбербанк, рассмотрена организационная культура британского сотового оператора Vodafone, а также обозначен авторский взгляд на феномен «организационной культуры».

Бесплатно

Организационно-экономический механизм инновационного управления промышленного комплекса

Организационно-экономический механизм инновационного управления промышленного комплекса

Калмуратов Бахтияр Сейтмуратович, Юсупова Жамила Караматдиновна

Статья научная

В статье рассматривается основные направления инновационного развития промышленности, структурная модель и элементы управления организационно-экономического механизма промышленного комплекса. А также изучены методы и механизмы управления промышленности.

Бесплатно

Организационные и социально-психологические основы разработки управленческих решений

Организационные и социально-психологические основы разработки управленческих решений

Садыкова Р., Кочконов Б. Т., Жээнтаева А. А.

Статья научная

Руководитель компании каждый день принимает важные для бизнеса решения. От них зависит прибыль предприятия, выбор надежных партнёров и итог работы всего коллектива. При этом все руководители принимают управленческие решения по-разному. В статье говориться о психологической основе разработки управленческих решений. Социальная эффективность управленческого решения рассматривается как результат достижения социальных целей для большего количества работников и компании за более короткое время, меньшим числом работников, меньшими финансовыми затратами. Организационная эффективность управленческого решения состоит в том, что к этой работе привлекается персонал компании. Социальная заложена в механизме управления персоналом, который включает рычаги воздействия на человека для согласования их деятельности в коллективе. Формальные отношения закрепляются в виде функциональных или организационных структур подразделений и компании в целом. Неформальные (личностные) отношения устанавливаются на базе общности приоритетов потребностей и интересов, симпатий и антипатий. Неформальные отношения также закрепляются в виде структуры с лидерами и подчиненными, имеют неписаные правила отношений.

Бесплатно

Журнал