Статьи журнала - Регионология
Все статьи: 2297
Некоторые проблемы сложносоставных субъектов Российской Федерации
Статья научная
В статье рассматриваются проблемы взаимоотношений в многокомпонентных субъектах Федерации (области и автономном округе, входящие в ее состав).
Бесплатно
Некоторые факторы фрагментации и целостности современного общества
Статья научная
Некоторые факторы фрагментации и целостности современного общества. В статье рассматриваются факторы, влияющие на целостность и фрагментацию современного общества. Делается акцент на принципиально новых тенденциях интеграции / дезинтеграции, связанных с НТП. Делается вывод о том, что рассматриваемые факторы оказывают влияние на общественную мораль.
Бесплатно
Необходимость и предпосылки реструктуризации ЗАО "Ельниковская ДСПМК" на принципах маркетинга
Статья
Бесплатно
Непрерывное образование как фактор развития трудового потенциала региона
Статья научная
В статье рассматриваются проблемы создания института многовариантного образования, анализируется содержание понятия «непрерывное образование» и раскрывается его роль в развитии профессиональных компетенций. Предложена оригинальная классификация компетенций.
Бесплатно
Непрерывное профессиональное образование в структуре современного промышленного предприятия региона
Краткое сообщение
В статье анализируются основные проблемы системы очного профессионального образования в структуре промышленного предприятия Ульяновской области.
Бесплатно
Нестоличные промышленные города Татарстана: факторы привлекательности для молодежи
Статья научная
Введение. В условиях новой индустриализации главным вызовом для промышленных городов становится сохранение человеческого потенциала, что связано со способностью привлекать и удерживать молодежь. Цель исследования – на примере Республики Татарстан выявить факторы привлекательности нестоличных промышленных городов для молодых людей в контексте осуществляемого ими жизненного выбора. Материалы и методы. В основу работы положен комбинированный методологический дизайн. Эмпирическую базу составили 12 фокус-групп, проведенных в 2024 г. в четырех промышленных городах (Набережные Челны, Нижнекамск, Альметьевск, Зеленодольск) с тремя ключевыми категориями населения: работниками градообразующих предприятий, занятыми в непроизводственной сфере, а также учащимися школ, ссузов и вузов. Качественные данные фокус-групп рассматривались во взаимосвязи с результатами массовых опросов 2021 и 2024 гг. Дополнительная глубина достигалась за счет включения материалов экспертных интервью и интервью с семьями жителей. Результаты исследования. Установлено, что доминирующими факторами для молодых людей в оценке привлекательности города являются уровень оплаты труда и возможность профессиональной самореализации, продвижения. В контексте осуществляемого ими жизненного выбора важным фактором выступает образовательный. Среди проблем актуальными оказались нехватка врачей-специалистов, экологическая и личная безопасность (в связи с появлением новых трудовых мигрантов). При успешном решении в регионе задач формирования комфортной городской среды отмечена недостаточная развитость досугово-развлекательной сферы. Обсуждение и заключение. Исследование доказывает необходимость комплексных мер по повышению привлекательности промышленных городов. Главными направлениями выступают создание условий для карьерного и образовательного роста, адресная поддержка молодых специалистов в решении жилищного вопроса, системная работа по повышению престижа инженерно-рабочих профессий и формирование четкой, разделяемой жителями концепции развития города. Полученные выводы вносят вклад в изучение миграционного поведения молодежи, предоставляют практическую основу для управления человеческим потенциалом индустриальных территорий и могут быть использованы в деятельности муниципальных, региональных и федеральных властей.
Бесплатно
Статья научная
Введение. Актуальность темы исследования объясняется тем, что многие современные промышленные компании Пензенской области ориентированы на формирование кадров с высокой степенью мобильности и социально-профессиональной адаптивностью на рынке труда. Особый интерес представляет процесс дополнения и обновления профессиональных кадров, способных отразить социально-экономические риски и вызовы времени - развитие на промышленных предприятиях управленческой интеллигенции под влиянием их ключевых компетенций. Цель исследования -изучить процесс формирования управленческой интеллигенции промышленных компании как социально-профессиональной группы и обосновать ее значимость в условиях инновационного развития промышленных компаний Пензенской области. Материалы и методы. Материалами послужили результаты социологического исследования, проводимого на промышленных предприятиях Пензенской области в 2017 г. Использовались общенаучные и специальные приемы и методы, в том числе системный и сравнительный анализ. Результаты исследования. Доказано, что управленческая интеллигенция как социально-профессиональная группа является необходимым институтом для промышленных предприятий Пензенского региона. Выявлены компетенции новой управленческой интеллигенции, которые формируют конкурентные преимущества промышленных компаний. Определены факторы, влияющие на уровень сформи-рованности и однородность основы тех или иных компетенций. Обсуждение и заключения. Компетенции управленческой интеллигенции представляют собой комплекс знаний, навыков и способностей менеджерского звена, участвуют в создании наибольшей выгоды и являются вектором для коллектива промышленных компаний. Перспективы исследования связаны с разработкой моделей развития управленческой интеллигенции на промышленных предприятиях Пензенского региона. Статья будет полезна стейкхолдерам, руководителям разных уровней управления промышленных компаний, государственным и муниципальным служащим, ученым, представителям современной управленческой интеллигенции.
Бесплатно
Новые возможности федеративного договора
Статья научная
Проведен анализ развития Российской Федерации как целостной социальной системы, возникновения и разрешения социальных противоречий в федеративных отношениях, федеративного согласия как средства достижения согласия и разрешения противоречий между федеральным центром и регионами.
Бесплатно
Новые подходы к оценке экономического развития регионов
Статья научная
Предложена модифицированная структура экономических показателей в региональной деятельности для применения в методиках комплексной оценки уровня социально-экономического развития субъектов Российской Федерации.
Бесплатно
