Создание инспирирующей рабочей среды сотрудников как фактор стратегического управления персоналом
Автор: Филонова В.Е., Лымарева О.А.
Журнал: Экономика и бизнес: теория и практика @economyandbusiness
Статья в выпуске: 10-2 (116), 2024 года.
Бесплатный доступ
Статья представляет собой анализ методов и подходов к формированию рабочей среды, способствующей вдохновению и креативности сотрудников. Освещены важность индивидуального подхода к сотрудникам, гибкие системы мотивации, а также роли цифровых и Digital инструментов в создании оптимальных условий для проявления творческого потенциала. Результаты статьи включают в себя аналитические данные о положительных изменениях в производительности труда и уровне удовлетворенности сотрудников, достигаемых при активной поддержке креативности. Приводятся конкретные примеры успешной практики компаний, а также научные исследования, подтверждающие эффективность создания инспирирующей рабочей среды для стимулирования творческого мышления и инноваций.
Инспирация работника, креативность сотрудников, системы мотивации, индивидуализация мотивации, инновации корпоративной культуры
Короткий адрес: https://sciup.org/170206711
IDR: 170206711 | DOI: 10.24412/2411-0450-2024-10-2-149-152
Список литературы Создание инспирирующей рабочей среды сотрудников как фактор стратегического управления персоналом
- Степанова С.М., Мальцева Е.С., Родермель Т.А. Инклюзивность трудовой этики // Экономические науки. Сургут. - 2023. - № 2. - С. 87.
- Фахрутдинова, Е.В. Мотивация персонала для дистанционных рабочих мест // Экономические науки. - 2022. - № 12 (109). - С. 80-83.
- Шарифовна, Г.А. Обеспечение всеобщей мотивации / Г.А. Шарифовна, Г.Л. Фагимова, Т.А. Рустемовна // Вестник Волжского университета им. В.Н. Татищева. - 2022. - № 3.
- Официальный сайт Fortune Global 500. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://fortune.com/ranking/global500/.
- Официальный сайт Deloitte. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://www2.deloitte.com.
- Официальный сайт KPMG. - [Электронный ресурс]. - Режим доступа: https://www.kpms.ru/General_info/TQM.htm.
