Теоретические основы оплаты труда персонала на предприятии

Автор: Пшеничникова Т.С.

Журнал: Экономика и социум @ekonomika-socium

Рубрика: Современные технологии управления организацией

Статья в выпуске: 5-2 (36), 2017 года.

Бесплатный доступ

В данной статье рассматривается теоретические аспекты роли системы оплаты труда на предприятии. Целью статьи является изучение основ оплаты труда и структуры заработной платы, которые являются неотъемлемой частью стимулирования труда работников.

Заработная плата, оплата труда, система оплаты труда, формы оплаты труда

Короткий адрес: https://sciup.org/140123844

IDR: 140123844

Список литературы Теоретические основы оплаты труда персонала на предприятии

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017).
Евсеева Т.Р. «Организация и виды материального стимулирования работников». 2001. Том 1, 65 с.
Шлендер П.Э. «Управление персоналом».2005. -319 с.
Яркина Т.В. Основы экономики предприятия. Уч. пос. -М.: Российский гуманитарный интернет-университет (РГИУ). 2005. -85 с.

Статья научная