Оценка качества подготовки научных кадров к инновационной деятельности на основе процессного подхода
Автор: Гитман Михаил Борисович, Петров Василий Юрьевич, Столбов Валерий Юрьевич, Пахомов Сергей Иванович
Журнал: Университетское управление: практика и анализ @umj-ru
Рубрика: Управление подготовкой научных кадров
Статья в выпуске: 2, 2011 года.
Бесплатный доступ
Рассматривается методика оценивания качества подготовки научных кадров с инновационной направленностью на основе процессного подхода и компетентностной модели выпускника. Комплексный критерий разбивается на три группы, соответствующие основным процессам подготовки аспирантов. Основные процессы подготовки аспирантов разделяются на подпроцессы, вводятся индикаторы качества каждого подпроцесса, характеризующие его входные и выходные параметры согласно общей про цессной модели. Качество результата подготовки аспирантов к инновационной деятельности оценива ется уровнем сформированности набора заявленных компетенций и степенью удовлетворенности рабо тодателей.
Качество подготовки научных кадров, процессный подход, компетентностная модель, инновационная деятельность, комплексный критерий
Короткий адрес: https://sciup.org/142139944
IDR: 142139944