Статьи журнала - Экономика и бизнес: теория и практика

Все статьи: 8276

Процесс бюджетирования в системе управления организацией

Процесс бюджетирования в системе управления организацией

Монгуш Б.М.

Статья научная

Актуальность процесса бюджетирования в системе управления как в государственном управлении, так и в организациях (предприятиях) является одним из сильных инструментов, который позволяет решить приоритетные задачи, направленные на эффективное функционирование и принятие правильных административных решений. Изучение и раскрытие данной темы позволяют сделать вывод, о том, что процесс бюджетирования в системе управления организацией является достаточно сложной системой, которая требует комплексных мероприятий по ее реализации. Грамотно проработанный процесс бюджетирования позволяет последовательно и тщательно разработать эффективную систему управления организацией, которая позволит успешно реализовать запланированный проект, план.

Бесплатно

Процесс внедрения цифрового маркетинга в деятельность предприятия

Процесс внедрения цифрового маркетинга в деятельность предприятия

Лужнова Н.В., Белашов Д.В.

Статья научная

В статье описывается процесс внедрения цифрового маркетинга в деятельность предприятия. В частности, рассматривается содержание основных этапов процесса построения эффективной работы маркетинга в digital-среде: формирование целей, анализ существующих активов, определение целевой аудитории, формулировка УТП, выбор каналов и инструментов продвижения, подготовка контента и формирование контент-плана, расстановка задач по приоритетности, разработка KPI, проведение анализа осуществленной работы.

Бесплатно

Процесс и проблемы адаптации в современных организациях

Процесс и проблемы адаптации в современных организациях

Бухлова В.В., Духнова А.А., Саенко И.И.

Статья научная

В представленной статье раскрыта тема значимости адаптационного процесса в современных организациях и проблем, которые могут возникать в этот период. Представлены виды адаптации и их характеристики, определены цели, которые преследуются кадровыми службами в ходе приспособления новых сотрудников. Описаны проблемные аспекты и мероприятия, способствующие их решению внутри организации.

Бесплатно

Процесс принятия управленческих решений для обеспечения экономической безопасности на организационном уровне

Процесс принятия управленческих решений для обеспечения экономической безопасности на организационном уровне

Смирнов А.А.

Статья научная

В статье рассматриваются вопросы принятия управленческих решений в сфере экономической безопасности на организационном уровне, поскольку своевременно принятое правильное решение позволит нейтрализовать опасные и предупредить возможных угрозы дестабилизации функционирования экономического субъекта. Рассматривая принятие решения как последовательную процедуру действий, были определены его этапы, представлена их характеристика и раскрыт механизм принятия решений. При этом важное место отводится осуществлению контроля на разных этапах принятия решений, позволяющего решать задачи по обеспечению экономической безопасности.

Бесплатно

Процесс разработки программ повышения лояльности клиентов

Процесс разработки программ повышения лояльности клиентов

Романович В.К., Захарова Е.В.

Статья научная

Статья посвящена поиску путей совершенствования инструментов маркетинга в условиях интенсивного развития рыночной экономики. Рассмотрены маркетинговые инструменты по формированию партнерства для различных субъектов рынка, предложена схема управления потребительской лояльностью и разработаны предложения по совершенствованию инструментов маркетинга, направленные на развитие долгосрочных отношений с сегментами потребителей.

Бесплатно

Процесс управления рисками экономической безопасности

Процесс управления рисками экономической безопасности

Кондрашова Н.Г., Кукушкин В.В., Прибылова М.А.

Статья научная

В нестабильных условиях функционирования для хозяйствующих субъектов по-прежнему остается актуальным обеспечение экономической безопасности, зависящая от эффективности действий их менеджмента по нейтрализации рисков возможных угроз. В статье раскрывается процесс управления рисками экономической безопасности субъекта как последовательная поэтапная процедура упорядоченных действий. Акцентируется внимание на его осуществлении высококвалифицированными специалистами, владеющими необходимыми профессиональными компетенциями.

Бесплатно

Процесс формирования индивидуального производственно-торгового предложения мебельного предприятия

Процесс формирования индивидуального производственно-торгового предложения мебельного предприятия

Савина П.С.

Статья научная

В статье рассматривается понятие «индивидуальное производственно-торговое предложение» (ИПТП), процесс его формирования. ИПТП позволяет в условиях рыночного пространства повышать конкурентоспособность товара/услуг и в целом организации. Также перечислены этапы формирования индивидуального производственно-торгового предложения предприятий по производству мебели и раскрыто их содержание.

Бесплатно

Процесс формирования стратегии инновационного развития на примере экотуризма

Процесс формирования стратегии инновационного развития на примере экотуризма

Барсов А.К.

Статья научная

В статье на примере экологического туризма рассмотрены основные направления достижения устойчивого инновационного роста и развития; выделена специфика и долгосрочные целевые приоритеты развития экологического туризма в России.

Бесплатно

Процессно-ориентированная бизнес-модель энергоснабжения объектов единой системы газоснабжения

Процессно-ориентированная бизнес-модель энергоснабжения объектов единой системы газоснабжения

Фрей Д.А., Шупта Б.В.

Статья научная

Одна из особенностей функционирования объектов Единой системы газоснабжения (ЕСГ) и переработки газа - это формирование определенной системы и структуры по рациональному снабжению и потреблению энергии, водоснабжению и водоотведению. Энергохозяйство производственно-технологических комплексов, состоящих из объектов добычи, транспорта, переработки и подземного хранения газа представляет собой сложный комплекс агрегатов, потребляющих и одновременно генерирующих различные виды энергоресурсов, основными из которых являются электрическая и тепловая энергия. Важной частью жизнеобеспечения производства также является добыча воды, отведение и очистка сточных вод. Кроме собственных производственных объектов, энергохозяйство и система водоснабжения и водоотведения также используется для ресурсоснабжения жилых сооружений в целях обеспечения бытовых нужд населения, живущего в прилегающих районах. В условиях глобальной нестабильности мировой экономики, падения цена на энергоносители (нефть и газ) становятся актуальными вопросы повышения прозрачности и оптимизация расходов на энергоснабжение объектов ЕСГ. В настоящей статье решение поставленных задач предлагается провести путем разработки новой процессно-ориентированной бизнес-модели энергоснабжения объектов ЕСГ с использованием концепции «потребительской ценности».

Бесплатно

Процессно-проектный и процессно-стоимостной подходы к проектированию систем управления

Процессно-проектный и процессно-стоимостной подходы к проектированию систем управления

Горячева А.В.

Статья научная

В данной статье рассматриваются два подхода к проектированию систем управления организациями: процессно-проектный и процессно-стоимостной. Процессно-проектный подход предполагает управление на основе проектирования и оценки эффективности бизнес-моделей. Процессно-стоимостной подход нацелен на оценку стоимости бизнес-процессов с целью максимизации стоимости бизнеса для акционеров.

Бесплатно

Процессный подход в управлении предприятием

Процессный подход в управлении предприятием

Сычева И.Н., Пермякова Е.С.

Статья научная

В данной статье рассматривается система управления бизнес-процессами предприятия, а также принципы их улучшения. Раскрываются особенности применения таких подходов, как бенчмаркинг, реинжиниринг, аутсорсинг, в рамках повышения эффективности бизнес-процессов.

Бесплатно

Процессный подход как основа оценки баланса рабочего времени в ОАО «РЖД»

Процессный подход как основа оценки баланса рабочего времени в ОАО «РЖД»

Нечипорук Е.Д., Вихорева М.В.

Статья научная

В статье описывается процесс моделирования бизнес-процессов, практикуемый в одной из крупнейших компаний нашей страны. Процессный подход позволяет получить четкое понимание «входов» и «выходов» при организации деятельности, субъектов реализации процессов и особенности их поведения для достижения результирующего показателя (продукта). Безусловно, масштаб ОАО «РЖД» создает условия для выстраивания процессов любого уровня и сложности. Задачей данной публикации является акцентирование внимания на возможностях процессного подхода в отношении нормирования труда.

Бесплатно

Процессы интеграции банковской и страховой деятельности

Процессы интеграции банковской и страховой деятельности

Землячева О.А.

Статья научная

В настоящее время усилились процессы интеграции на финансовом рынке, в том числе между банками и страховыми компаниями. Это требует теоретического осмысления происходящих процессов, выделения видов происходящих интеграционных процессов с тем, чтобы в дальнейшем совершенствовать деятельность вышеуказанных финансовых посредников. Проанализированы цели и характер происходящих интеграционных процессов, их характеристика отечественными и зарубежными учеными.

Бесплатно

Процессы либерализации экономической жизни в Узбекистане

Процессы либерализации экономической жизни в Узбекистане

Хаджиева М.С., Сауров Р.Р.

Статья научная

В данной статье анализируются основные этапы и процессы либерализации социально-экономической жизни в Узбекистане за годы независимости.

Бесплатно

Прямые иностранные инвестиции в китайскую экономику

Прямые иностранные инвестиции в китайскую экономику

Гришина Н.Ю., Кусков А.Н.

Статья научная

В статье отмечается положение Китая как получателя прямых иностранных инвестиций. Уделено внимание восстановлению и росту китайской экономики после пандемии коронавирусной инфекции в 2020 г., даны показатели ВВП и прогноз его увеличения по сравнению с другими странами, что влияет на возможности привлечения инвесторов. Также в статье исследуется структура прямых иностранных инвестиций в экономику Китая, приведено их распределение по различным секторам экономики, странам-инвесторам и регионам, что подтверждается статистическими данными в различные периоды.

Бесплатно

Прямые иностранные инвестиции как один из способов сокращения дефицита квалифицированных кадров в промышленности

Прямые иностранные инвестиции как один из способов сокращения дефицита квалифицированных кадров в промышленности

Акимкина Д.А.

Статья научная

Дефицит квалифицированных кадров уже давно стал фактором, сдерживающим экономический рост. Для решения этой проблемы может понадобиться целый спектр инструментов: от методов повышения производительности труда до модернизации системы профобразования и налаживания системы миграций кадров. Еще одним инструментом снижения кадрового дефицита могут стать прямые иностранные инвестиции в форме совместных предприятий и стратегических альянсов. Организация обучающих центров на таких предприятиях уже показала свою эффективность.

Бесплатно

Прямые платежи в здравоохранении как фактор финансовой защиты домохозяйств

Прямые платежи в здравоохранении как фактор финансовой защиты домохозяйств

Тимаков И.В.

Статья научная

В данной статье проанализированы современные подходы к финансовой защите домохозяйств в условиях роста прямых платежей в здравоохранении. Рассмотрены основные глобальные индикаторы для оценки доступности медицинских услуг и катастрофичности прямых платежей в здравоохранении. Сравнительный анализ России со странами Восточной Европы и постсоветского пространства показывает улучшение индикаторов доступности услуг здравоохранения и катастрофических расходов. Основным фактором роста прямых платежей в здравоохранении РФ является рост стоимости лекарственных препаратов и их доля в расходах низкообеспеченных домохозяйств.

Бесплатно

Психологические аспекты адаптации работников сферы туризма к цифровой трансформации

Психологические аспекты адаптации работников сферы туризма к цифровой трансформации

Лымарева О.А., Громыко А.Е.

Статья научная

Исследование посвящено изучению психологических барьеров и факторов успешной адаптации сотрудников туристской индустрии к внедрению новых цифровых технологий (например, систем онлайн-бронирования, CRM-систем, чат-ботов). Анализируются мотивация, отношение к изменениям, уровень цифровой грамотности и стратегии преодоления сопротивления. Предложены практические рекомендации по оптимизации процесса адаптации, основанные на принципах позитивной психологии и организационного развития, направленные на создание поддерживающей среды, развитие лидерства и вовлечение сотрудников в процесс изменений.

Бесплатно

Психологические аспекты подготовки кадров для спортивного маркетинга

Психологические аспекты подготовки кадров для спортивного маркетинга

Кох М.Н., Шалабанов С.С.

Статья научная

Под маркетингом спорта в статье понимается комплексная деятельность по разработке, продвижению и продажам любых спортивных продуктов. В качестве инструмента успешного маркетинга и важного аспекта подготовки кадров для спортивного маркетинга рассматривается теория и практика психологии межличностного взаимодействия с учетом гендерных, возрастных особенностей потребителя и особенностей российского менталитета. Показаны особенности спортивного маркетинга в России в условиях роста актуальности услуг интернет-магазинов.

Бесплатно

Психологические особенности формирования корпоративной культуры в механизме организационных изменений

Психологические особенности формирования корпоративной культуры в механизме организационных изменений

Коробейщикова Ю.А., Туманова А.С., Гордополов Ю.В., Андреев К.В.

Статья научная

Настоящее исследование изучает психологические особенности формирования корпоративной культуры в условиях организационных изменений и выявляет факторы успешной реализации этих изменений. Использованы кейсовый-анализ и анализ коммуникационных практик для изучения деятельности компаний Сбербанк, Ростелеком, Росатом, Газпром нефть, Яндекс, Тинькофф и Магнит. Практическая значимость состоит в разработке рекомендаций по управлению корпоративной культурой при изменениях, применимых менеджерами и HRспециалистами для эффективных трансформаций. Теоретическая значимость заключается в углублении понимания психологических механизмов формирования корпоративной культуры и их влияния на организационные изменения. Исследование выявило ключевые психологические барьеры, такие как сопротивление сотрудников из-за страха неопределённости и нарушений привычных моделей поведения, а также неэффективную коммуникацию между руководством и сотрудниками.

Бесплатно

Журнал