Статьи журнала - Форум молодых ученых

Кадастровые работы по уточнению границ и площади земельных участков

Мыльникова Н.В., Санчаева Л.Р.

Статья научная

В статье рассматриваются процедуры по уточнению границ и площади земельных участков.

Бесплатно

Кадастровые работы при землеустройстве в Баймакском районе

Юмашева Г.М., Заманова Н.А.

Статья научная

Обеспечение устойчивого развития территории на основе кадастровых работ.

Бесплатно

Кадровая безопасность организаций как показатель эффективности работы организации

Горностаев А.С., Блатман Г.М.

Статья научная

Статья посвящена вопросу изучения понятия «кадровая безопасность». Приведены риски кадровой безопасности и её угрозы. Авторами рассмотрены этапы формирования кадровой безопасности организации и сформулирован вывод о том, что от успешной системы кадровой безопасности организации заливист успех ее деятельности.

Бесплатно

Кадровая деятельность на муниципальной службе

Мерзлякова А.В.

Статья научная

В данной статье рассматривается кадровая деятельность на муниципальной службе. Приведены теоретические и методические подходы органов муниципального управления. Систематизированы определения кадровых технологий применительно к муниципальной службе. Даны рекомендации по совершенствованию кадровой деятельности органов муниципального управления.

Бесплатно

Кадровая конфигурация документооборота в системе управления пациентоориентированным персоналом учреждения здравоохранения

Симаков К.В.

Статья научная

Статья посвящена проблемам функционирования системы управления персоналом в учреждениях здравоохранения. Рассмотрена категория «пациент-ориентированный персонал», представлены ключевые направления и рекомендации по улучшению кадровой конфигурации документооборота в здравоохранении. В публикации изложены подходы к созданию логической модели базы данных для процедуры подачи заявления при приеме (увольнении) персонала.

Бесплатно

Кадровая политика в системе государственного управления

Иванова И.В.

Статья научная

В статье рассматриваются актуальные вопросы кадровой политики в области государственного управления в России.

Бесплатно

Кадровая политика в системе государственной власти

Аверина Е.А.

Статья научная

В статье нашли отражение вопросы кадровой политики государственной службы Российской Федерации. Особое внимание уделено основным проблемам ее проведения. Обосновано, что государство нуждается в высокоэффективной и профессиональной государственной службе. Предложены возможные пути по совершенствованию кадровой политики государственной и муниципальной службы.

Бесплатно

Кадровая политика в современных условиях

Быкова Л.А.

Статья научная

(annotation): Кадровая политика - главное направление в работе с кадрами, набор основополагающих принципов, которые реализуются кадровой службой предприятия. В этом отношении кадровая политика представляет собой стратегическую линию поведения в работе с персоналом. Кадровая политика - это целенаправленная деятельность по созданию трудового коллектива, который наилучшим образом способствовал бы совмещению целей и приоритетов предприятия и его работников. Главным объектом кадровой политики предприятия является - персонал (кадры). Персоналом предприятия называется основной (штатный) состав его работников. Кадры - это главный и решающий фактор первая сила общества. Они и приводят в средства постоянно их совершенствуют. От квалификации работников, их подготовки, качеств в мере эффективность производства.

Бесплатно

Кадровая политика как фактор повышения эффективности труда

Бахталова А.С.

Статья научная

В статье рассматривается кадровая политика организации, (сущность, принципы формирования и факторы, влияющие на нее) как важный инструмент повышения эффективности труда персонала в условиях динамичной внешней среды и информатизации общества с учетом современных социально-экономических тенденций, к которым должен быть адаптирован персонал современной организации, максимально реализуя свой потенциал и обеспечивая достижение коммерческих целей и миссию бизнес-субъекта. В связи с этим требуется совершенствование кадровой политики с учетом выявленных резервов на предприятии, индивидуальных характеристик персонала и стратегии развития организации.

Бесплатно

Кадровая политика как элемент эффективного управления персоналом

Шовгенов М.А.

Статья научная

В статье показано, что целью кадровой политики является обеспечение оптимального баланса процессов набора, отбора, сохранения численности и качества состава сотрудников, которые бы, в полной мере, соответствовали потребностям предприятия. Рассмотрены факторы, влияющие на развитие и формирование кадровой политики. Дана характеристика активной кадровой политики, подразумевающей под собой наличие у руководства не только прогноза, но и средства воздействия на различные ситуации.

Бесплатно

Кадровая политика организации: сущность и этапы реализации

Охотников А.В., Кузнецова Е.В.

Статья научная

Статья посвящена изучению сущности кадровой политики. Автор приводит классификацию видов кадровой политики. Также, в работе приведены инструменты для реализации кадровой политики и этапы ее реализации.

Бесплатно

Кадровая политика органов муниципального правления

Нибо Р.М.

Статья научная

В настоящей статье находит подтверждение мысль о том, что кадровая политика органов муниципального управления направлена, прежде всего, на обеспечение открытости и прозрачности деятельности органов государственного управления, а также привлечение общественности к разработке, принятию и реализации государственных решений является одним из основных направлений деятельности органов государственной власти во всех демократических стран мира. На сегодняшний день в общественной жизни происходят процессы по усилению роли и значения информации как для общества в целом, так и в жизни каждого гражданина. Доступ к информации является предпосылкой государственного контроля и главным элементом развития открытости власти, в том числе и на муниципальном уровне.

Бесплатно

Кадровая политика органов муниципального управления

Нибо Р.М.

Статья научная

В статье рассматриваются общие характеристики кадровой политики органов муниципального управления, а также обращается внимание на новые тенденции в области подготовки квалифицированных кадров. Определяется, что на муниципальном уровне необходимо активно использовать современные кадровые технологии. Для повышения престижа работы в органах муниципального управления необходимо защищать права и интересы муниципальных служащих.

Бесплатно

Кадровая политика органов муниципального управления

Нибо Р.М.

Статья научная

Настоящая статья посвящена не только определению сущности кадровой политики органов муниципального управления, но и выявлению проблем в данном направлении, поиску оптимальных способов их решения. В статье приводятся точки зрения различных ученых, касающихся особенностей муниципального управления и осуществления кадровой политики в органах власти на местном уровне. По итогам статьи определяются дальнейшие направления развития и совершенствования кадровой политики органов муниципального управления.

Бесплатно

Кадровая работа и кадровые технологии в государственной и муниципальной службе

Ляшенко С.А., Кулаченко Д.А.

Статья научная

В работе исследуются некоторые особенности законодательного обеспечения кадровых технологий в государственной и муниципальной службе и составляющие кадровой службы.

Бесплатно

Кадровое обеспечение государственной службы в системе государственного управления

Жавнерко М.Ю.

Статья научная

В статье рассмотрено кадровое обеспечение государственной службы Российской Федерации как фундаментальному виду деятельности, включающему в себя множество элементов, имеющих огромное значение для государственного управления.

Бесплатно

Кадровые проблемы малого бизнеса

Шатрова А.М., Макарян В.Э.

Статья научная

Огромные проблемы для малого бизнеса сосредоточены в кадровой сфере. Сегодня рынок труда не способен удовлетворить потребности компаний ни в квалифицированных инженерах и технических специалистах, ни в квалифицированных рабочих. Даже подбор специалистов для непроизводственных подразделений зачастую оказывается сопряжённым со значительными трудностями. С другой стороны, качество рабочих мест, которые предлагают малый бизнес, также не всегда высокое: низкая производительность не позволяет платить достойные зарплаты. Таким образом, получается своего рода замкнутый круг. В данной статье были рассмотрены проблемы в кадровом направлении и их решение в малом бизнесе, которые помогут руководителям устранить и избегать их в будущем.

Бесплатно

Кадровые технологии управления персоналом организации

Быкова Л.А.

Статья научная

Квалифицированных работников нужно найти на рынке труда, оценить их качества и способности, произвести отбор, ввести в состав организации и обеспечить включение в производственный процесс, максимально полезный как для организаций, так и для человека. Для этого необходимо использовать соответствующие кадровые технологии.

Бесплатно

Кадровый аудит как фактор эффективности бизнеса

Яговкина А.С., Чуракова С.В.

Статья научная

Данная статья посвящена актуальной теме проведения аудита персонала в организации и способам повышения эффективности бизнеса посредством аудита.

Бесплатно

Кадровый менеджмент в управлении предприятием

Герасимова В.В., Поликаренков А.С., Басюк А.С.

Статья научная

В статье раскрывается роль кадрового менеджмента в жизни и деятельности организации. В современном мире человеческие ресурсы, знания и информация играют довольно важную роль. От правильной работы кадрового менеджера будет зависеть качество работы предприятия и отношения в коллективе.

Бесплатно