Экономические науки. Рубрика в журнале - Международный журнал гуманитарных и естественных наук
Кадастровая стоимость в системе налогооблагаемой базы земельного налога
Статья научная
В ходе проведенного анализа особенностей определения кадастровой стоимости земельных участков, были выявлены некоторые проблемные аспекты в экономической и организационной составляющих данной оценки. Указано на низкую эффективность массового метода кадастровой оценки земельных участков. Практическая значимость состоит в возможности использования проведенного исследования в процессе преподавания соответствующих специальных курсов в высших учебных заведениях, а также в возможности использования данной работы в дальнейших научных исследованиях.
Бесплатно
Кадровая безопасность в системе обеспечения экономической безопасности предприятия
Статья научная
В статье, на основании анализа различных научных подходов к определению понятия «кадровая безопасность» и структуры кадровой безопасности предприятия, освещены основные механизмы ее обеспечения в современных условиях развития экономики. Охарактеризованы факторы, влияющие на эффективность работы персонала. Предложены конкретные меры по укреплению кадровой безопасности на предприятии.
Бесплатно
Кадровая политика в системе органов государственного управления
Статья научная
В статье рассматривается необходимость проведения кадровой политики не только коммерческой сфере деятельности, но и в органах государственной власти. Определяется перечень острых проблем, характерных для действующей кадровой политики. Предлагаются различные мероприятия по улучшению сложившейся обстановки и повышению качества и эффективности труда представителей органов государственной власти.
Бесплатно
Кадровая политика в системе управления землеустроительной организацией
Статья научная
Статья посвящена проблемам управления персоналом. Для решения важнейших производственно-технических задач землеустроительных предприятий проблемы кадровой политики всегда являлись актуальными. Целью работы служит исследование проблем управления персоналом. Решение вопросов, относящихся к работе персонала, влияет на основные направления деятельности землеустроительной организации. В статье рассматриваются основные стили управления. Проведен анализ сложившейся ситуации в организации, приведены причины возникновения проблемы и способы её решения.
Бесплатно
Кадровая политика и ее взаимосвязь с экономической безопасностью организации
Статья научная
В статье авторами рассматривается кадровая политика организации и ее взаимосвязь с экономической безопасностью, поскольку в современных российских условиях по-прежнему актуальными остаются вопросы осуществления эффективной кадровой политики экономическими субъектами для их успешного и стабильного функционирования. Установлена прямая связь реализации кадровой политики организации с обеспечением экономической безопасности, в основе которых находится финансовая составляющая хозяйственной деятельности. Раскрыты инструменты реализации кадровой политики, применение которых с использованием преимуществ цифровых технологий позволит повысить ее эффективность и укрепить экономическую безопасность конкретной организации.
Бесплатно
Кадровая политика: проблемный аспект
Статья научная
В рамках данной статьи рассматривается содержание кадровой политики, а также организационные и правовые формы ее реализации. Кадровая политика находится под воздействием идеологии, предусматривает сочетание частного и публичного интересов, воздействие на правосознание муниципальных и государственных служащих.
Бесплатно
Кадровое обеспечение как фактор эффективного менеджмента инноваций в строительстве
Статья научная
Выполнен сравнительный анализ структуры вузовской подготовки кадров для строительной отрасли с её реальными потребностями. Установлено, что система вузовской и послевузовской подготовки кадров для строительства практически не структурирована, что не соответствует фактически сложившейся потребности строительной отрасли в инновационных кадрах. На примере Санкт-Петербурга: приведена авторская структура, дающая общее представление о потребности строительной отрасли города в инновационных кадрах; приведён пример расчета по одной из сформированных продуктовых групп. Сделан вывод о необходимости, с одной стороны, дифференциации направления подготовки «строительство», а с другой, - укрупнения фактически сложившихся продуктовых групп до уровня групп (подгрупп) строительных специальностей, - без чего строительная отрасль будет обречена на деградацию. Сделанный вывод подкреплён аналогичной оценкой эффективности действующей системы вузовской подготовки кадров для строительства, сделанной Министерством строительства Российской Федерации, в которой в качестве первопричины отсутствия притока квалифицированных кадров названа болонская система. Выполнен анализ и выявлены антагонистические по отношению к России геополитические интересы стран-участниц «болонского процесса» 1999 г., а именно: круг стран, подписавших «Болонскую декларацию», был ограничен рамками еврозоны, Евросоюза и блока НАТО, к которым Россия не относится. В этой связи предложено незамедлительно реформировать действующую систему вузовской и послевузовской подготовки, основанную на принципах «болонского процесса».
Бесплатно
Кадровые риски в деятельности организации: компетентностный подход
Статья научная
В статье проводится анализ понятий «компетенция», «компетентность». Рассматривается возможность использования корпоративной модели компетенций в работе с персоналом в организации. Выявляются кадровые риски в процессе разработки и внедрения корпоративной модели компетенций.
Бесплатно
Кадровый голод в сфере общественного питания, причины и способы минимизации
Статья научная
В выступлениях экономистов, политологов, социологов и работодателей в последнее время часто применяется термин «кадровый голод». Особенно эта тема обострилась в ходе пандемии «Ковид-19» и после начала специальной военной операции на Украине. В данной статье будет оценка того, насколько на самом деле актуальна эта тема, является ли она объективным обстоятельством, вызванным непреодолимыми экономическими предпосылками, либо это субъективный фактор, связанный с нежеланием или неумением отдельных руководителей организовать грамотную работу по привлечению, обучению и созданию привлекательных условий для работников. Методом сбора информации будет анализ данных, находящихся в свободном доступе, а также опросы действующих и бывших сотрудников сферы общественного питания и руководителей заведений.
Бесплатно
Как "пересадить" людей с личного транспорта на общественный. Подход Копенгагена
Статья научная
В статье рассмотрена проблема автомобилизации, к которой пришли многие развитые страны еще во второй половине XX века, думая, что личный автомобиль - это тренд цивилизации, показатель развитости страны, на примере столицы Дании - Копенгагена. Выявлены их пути к восстановлению комфортной и безопасной городской среды, а также сформулированы основные принципы устойчивого развития сети общественного транспорта.
Бесплатно
Как видеореклама влияет на потребителей
Статья научная
Статья посвящена вопросам влияния видеоконтента на пользователей в социальных сетях и других современных каналах коммуникации. Формат передачи и распространения информации в современных СМИ претерпел сильные изменения после появления видео. Открыв для себя новый механизм воздействия на потребителей, который включает в себя множество новых возможностей, стало реальностью экспериментирование с форматом видеорекламы и ее визуальной составляющей. На данный момент видеоконтен и подача информации пользователям имеет множество форм и стратегий. В современном мире видео самым эффективным и удобным способом передачи информации, а также занимает лидирующую позицию среди технологий создания, записи, обработки и воспроизведения данных.
Бесплатно
Как молодые специалисты оценивают рынок труда? Анализ барьерных факторов при трудоустройстве
Статья научная
Выпускники высших учебных заведений, только начинающие свою трудовую деятельность, выходя на рынок труда сталкиваются с рядом внешних факторов, которые затрудняют старт их карьеры. К таким внешним факторам можно отнести рынок труда, уровень и качество полученного образования, завышенные требования работодателей, не совпадающих с реальной ситуацией на рынке. Приведены результаты исследования, которые показывают, какие факторы являются наиболее значимыми для студентов-выпускников.
Бесплатно
Статья научная
Предлагается графический инструментарий для анализа использования ресурсов в виде карты предельных полезностей ресурсов и оценок влияния факторов. Карта строится для двух ресурсов на плоскости r 1 Or 2, в которой строятся области для постоянных аналитических выражений оптимальных решений двойственной задачи к модифицированной задаче об использовании двух ресурсов с двумя видами продукции и с влиянием двух норм выпуска продукции.
Бесплатно
Карьерный портал: платформа для взаимодействия
Статья научная
Растущая конкуренция в борьбе за таланты подталкивает бизнес активно развивать свой HR-бренд. Полноценный карьерный сайт стал важнейшим инструментом для создания привлекательного имиджа работодателя, трансляции ценностного предложения на рынок труда и привлечения желаемого потока кандидатов.
Бесплатно
Категорийный менеджмент, как стимулятор роста покупательского спроса
Статья научная
В данной статье рассмотрена инновационная система управления ассортиментом - категорийный менеджмент. Автором проанализирована сущность подхода к управлению ассортиментом и его влияние на развитие предприятия. Актуальность данной темы обусловлена переходом к постиндустриальному периоду и активно развивающейся конкуренцией на потребительском рынке. На основании проведенного исследования сделаны соответствующие выводы об эффективности использования данной технологии в деятельности торговых предприятий.
Бесплатно
Статья научная
Рассмотрены и классифицированы методы оценки эффективности совершенствования инфраструктуры развития АПК территории опережающего социально-экономического развития. Выделены качественные и количественные параметры оценки эффективности модели совершенствования инфраструктуры развития АПК в форме территории опережающего социально-экономического развития.
Бесплатно
Качественный потенциал населения Приволжского федерального округа
Статья научная
Большой ряд социально-экономических исследований посвящен сравнительному анализу российских регионов по качеству жизни. В отличие от них, данная статья направлена на изучение качественных характеристик населения, а качество жизни рассматривается как основной фактор улучшения качественного потенциала населения. Качественные характеристики населения в настоящей работе - это показатели естественного прироста/убыли населения, продолжительности жизни, образовательного уровня, доли больных алкоголизмом и наркоманией. Продолжая анализ кластеров в ранее выработанной по этим критериям типологии, в статье исследуются регионы Приволжского федерального округа, попавшие в четыре разных кластера. В результате анализа делается вывод о возможности и целесообразности их объединения в одну группу при формировании стратегии повышения качественного потенциала населения. Из множества показателей качества жизни выделены среднедушевые денежные доходы, уровни бедности и безработицы, как главные факторы, воздействующие на качественные характеристики населения. Среднедушевые доходы в регионах рассматриваемого округа в большинстве случаев ниже среднероссийских, что коррелирует и с их отставанием по качественным характеристикам населения. Низкие средние заработные платы работников на предприятиях округа обнаружены даже в такой эффективной отрасли, как добыча нефти. Анализ показателей экономического развития приволжских регионов говорит о том, что для воздействия на качественные характеристики населения через повышение качества его жизни требуется развитие в округе высокотехнологичных производств.
Бесплатно
Качество жизни населения Санкт-Петербурга
Статья научная
Основным условием эффективного функционирования экономики города, региона, страны и главным элементом любой системы является человек, развитие и потенциал которого зависит, в первую очередь, от качества жизни. Качество жизни это одна из самых важных и сложных социально-экономических категорий. Качество жизни признано международным сообществом одним из главных показателей, характеризующих развитие стран и народов. Вопросам качества жизни занимаются ученые и политики, разрабатываются концепции социально-экономического развития, основанные на улучшении качества жизни. В статье рассмотрены основные факторы характеризующие качество жизни населения Санкт-Петербурга.
Бесплатно
Качество менеджмента в обеспечении экономической безопасности российской организации
Статья научная
В статье рассматривается менеджмент организации как необходимое условие обеспечения ее экономической безопасности. Раскрыто содержание качественного менеджмента как последовательного поэтапного процесса, его важным инструментом с точки зрения экономической безопасности является улучшение качества продукции, обеспечиваемое функционированием системы качества, отвечающей нормативным требованиям и требованиям рынка. Сертификация этой системы, осуществляемая в несколько этапов, обеспечивает выполнение этих требований и является гарантией качества продукции.
Бесплатно
Качество продукции как основа конкурентоспособности предприятия
Статья научная
В статье рассмотрены такие экономические категории как качество и конкурентоспособность продукции. Выделены ключевые показатели, на основании которых проводится анализ, и делаются выводы о качестве выпускаемой продукции, а также представлены основные методы оценки конкурентоспособности и определения положения продукции рынке. В результаты исследования проанализированы факторы, оказывающие влияние на уровень конкурентоспособности изделий, предложены мероприятия по улучшению качества производимых товаров.
Бесплатно
