Социология. Рубрика в журнале - Теория и практика общественного развития
Кадровые риски в управлении персоналом российских инновационных организаций
Статья научная
Важнейшим условием реализации целей и задач технологического развития России является инновационная активность организаций, создающих и внедряющих в повседневное использование новые продукты и технологии. Ключевую роль в обеспечении успешности их работы играют человеческие ресурсы. В настоящее время большинство российских инновационных организаций использует стратегический подход к управлению человеческими ресурсами, что означает активизацию работы с кадровыми рисками – внешними и внутриорганизационными угрозами, препятствующими решению кадровых задач. Уточнение кадровых рисков, оказывающих влияние на российские инновационные организации, стало одной из задач фокусированного экспертного интервью, проведенного с сентября 2024 г. по сентябрь 2025 г. с участием 50 экспертов. Как показали результаты интервью, основными кадровыми рисками для российских инновационных организаций являются риски дефицита высококвалифицированных специалистов, неконтролируемого повышения заработных плат, цифровизации рабочих процессов, устаревания знаний и несоответствия уровня подготовки соискателей и уже работающего персонала требованиям работодателей, повышения неопределенности внешней среды, инфантилизации персонала и, как следствие, смены парадигм/подходов к управлению сотрудниками, занятыми в инновационной сфере. Управление кадровыми рисками должно осуществляться и на корпоративном, и на государственном уровне, что позволит существенно снизить их влияние на инновационные организации. Наибольших совместных усилий российских инновационных организаций и государства требует управление риском дефицита высококвалифицированных специалистов.
Бесплатно
Статья научная
В предлагаемой статье описывается возможность использования качественной методологии при подготовке эмпирической базы выпускных квалификационных работ (как в бакалавриате, так и в магистратуре) по направлению «Социология, социальная работа». На примере одной бакалаврской и одной магистерской ВКР показаны особенности применения качественных методов исследования: монографического анализа случая, глубинного интервью, фокусированного группового интервью, качественного контент-анализа. В статье делается вывод, что применение качественных методов при написании ВКР расширяет потенциал исследователя, позволяет всесторонне и комплексно изучить выбранный объект исследования, полнее интерпретировать предмет исследования в рамках выбранной социологической концепции.
Бесплатно
Качественные методы социологического исследования в рамках сенситивных тематик
Статья научная
Целью данной работы является описание действующих методов социологического качественного исследования c интенцией к максимально полному раскрытию их потенциала в контексте сенситивных тем. В статье рассмотрены функции качественных методов, исторический бекграунд их создания и внедрения в социологии. Более того, раскрыто понятие сенситивных тем и их специфика, приведен перечень подходящих методик для изучения подобной социологической проблематики. В рамках исследования осуществлена обработка теоретических концепций ряда авторов - как отечественных, так и зарубежных, занимавшихся разработкой качественных социологических методов в контексте сенситивных тематик. Отмечено, что признание большинства завоевал метод глубинного интервью как наиболее эффективный в применении к сенситивной тематике, однако подчеркивается, что его использование сопряжено с рядом трудностей не только для респондентов, но и для исследователя, поскольку оказывается серьезное давление на эмоциональный фон обеих сторон. Заключается, что качественные методы социологического исследования требуют высокой квалификации от ученого-практика.
Бесплатно
Качество жизни сельского и городского населения России: сравнительный анализ отдельных аспектов
Статья научная
Статья посвящена сравнительному анализу качества жизни сельского и городского населения России. Цель работы - получение количественных оценок близости основных аспектов качества жизни в городе и селе. Эмпирическая база - микроданные статистических наблюдений Росстата по итогам 2018 г. Качество жизни определяется через сочетание финансовых возможностей и потребностей индивида и состояние внешней среды. Финансовое состояние человека характеризует возможность потребления блага, которая может и не реализоваться из-за отсутствия или неартикулированности соответствующей потребности. Состояние внешней среды характеризует физическую (техническую) доступность благ, их разнообразие и качество. Продемонстрирована более высокая, чем в городе, доступность сельскому населению благ, связанных с качеством жилья и экологией. Установлен высокий уровень потребления ряда дорогостоящих товаров и услуг (телевизоров, мобильных телефонов, легковых автомобилей), который, однако, сочетается с их более низким качеством и меньшим разнообразием возможностей выбора (брендов). Показано, что ограниченная физическая (техническая) доступность современных инновационных товаров и услуг преодолевается труднее и медленнее и в обозримом будущем нельзя ожидать сближения качества жизни в городе и селе в этом аспекте.
Бесплатно
Статья научная
Предложен способ формализации образа и качества жизни через структуру бюджетов времени. Проанализировано влияние демографического и монетарного факторов на динамику образа и качества жизни. Установлено, что с появлением первого ребенка образ жизни семьи, как городской, так и сельской, меняется наиболее существенно; снижение качества жизни выражается замещением значительной части времени занятости и досуга временем, отводимым на быт. При появлении второго и последующих детей семья продолжает вести ставший привычным образ жизни и стремится оптимизировать свои ресурсы таким образом, чтобы качество жизни не снижалось, и это в значительной мере удается. Более эффективные направления поддержки молодых семей связаны не столько с дополнительными денежными пособиями, сколько с обеспечением возможностей трудоустройства, созданием условий для совмещения занятости и воспитания детей. Цель статьи состоит в установлении связи между образом и качеством жизни и формализованном описании обеих категорий с использованием инструментария бюджетов времени.
Бесплатно
Качество образования: понятие, факторы, критерии оценки
Статья научная
В работе представлен анализ основных концепций понятия качества образования: «соответствие цели или стандарту» и «качество как удовлетворение потребителя». На базе социолого-теоретического анализа делается вывод о сложном и многомерном характере феномена качества образования, выступающего одним из ключевых механизмов регулирования образовательной системы. Проведено исследование факторов, влияющих на качество образования, среди которых первое место занимает образовательная политика, поскольку она задает цели для всей образовательной системы. Кроме того, отмечается, что существенную роль играют такие факторы, как цель и потенциал образования, мотивация обучающихся и педагогических работников, совокупность социальных, материально-технических, информационных ресурсов и др. Приводится классификация критериев оценки качества образования, объединенных в следующие группы: нормативные, личностные, социальные и критерии качества результатов образовательного процесса.
Бесплатно
Качество предоставления цифровых продуктов и услуг библиотеками как научная проблема
Статья научная
В статье на базе анализа классических концепций менеджмента качества и современных публикаций отечественных и зарубежных специалистов выявлены доминирующие тенденции управления качеством предоставления цифровых продуктов и услуг публичными и научными библиотеками Европейского союза, США, Китая, Японии и Российской Федерации. Применены следующие теоретические методы: а) терминологический анализ проблемы качества в классических концепциях и их сравнительный анализ; б) метод анализа документов для характеристики степени изученности вопроса и специфики менеджмента качества; в) типологический анализ менеджмента качества для выявления его региональной специфики; г) сравнительный анализ опыта работы общедоступных и научных библиотек для выявления новых трендов в менеджменте качества предоставления цифровых продуктов и услуг библиотеками; д) концептуальное моделирование при изучении проблемы управления цифровой зрелостью; е) структурный анализ для разработки уровней менеджмента качества библиотек и организационно-методических рекомендаций по эффективной оценке этого уровня. В авторском подходе использованы следующие условия изучения менеджмента качества как научной проблемы: а) системность; б) структурированность; в) критериальность; г) измеримость. В качестве объектов изучения цифровой зрелости как меры эффективного менеджмента качества предоставления услуг выделены: а) ресурсное обеспечение и задействование каналов цифровой инфраструктуры; б) цифровая трансформация процессов и технологий; в) цифровая трансформация продуктов и услуг; г) цифровая трансформация управления персоналом; д) цифровая трансформация системы управления библиотекой. Предложены показатели, пригодные для менеджмента качества в библиотеках разных типов.
Бесплатно
Качество человеческого капитала и перспективы развития сельских территорий
Статья научная
Качество человеческого капитала сельских жителей, их способность к предпринимательской деятельности и внедрению инноваций играют ключевую роль в создании благоприятной среды проживания и развития сельских территорий, имеющих стратегическое значение для устойчивого развития общества и обладающих мультипликативным эффектом для развития экономики страны. Исследование, осуществленное в 17 муниципальных районах Тюменской области, показало, что низкое качество человеческого капитала является одной из слабых сторон регионального развития. Цель статьи - определить ключевые факторы, влияющие на человеческий капитал сельских территорий Тюменской области, и предложить комплексные рекомендации по его развитию. В июле 2021 г. были проведены 90 полуструктурированных интервью с главами муниципальных районов и сельских поселений, сотрудниками администраций муниципальных районов, предпринимателями, представителями общественности. Результаты интервью обработаны экспертами по принципу SWOT-анализа, выделены главные факторы сильных и слабых сторон, возможностей и угроз территориального развития, изучены связи между факторами. Качество человеческого капитала связано с 14 другими факторами, 5 из которых оцениваются экспертами как угрозы, 9 - как возможности регионального развития. Авторы приходят к выводу, что для развития сельских территорий необходимо активное формирование компетенций, связанных с цифровизацией и автоматизацией сельскохозяйственных процессов, включение граждан в управление территорией, модернизация аграрного образования, системная поддержка сельскохозяйственных производителей, популяризация положительного имиджа сельского образа жизни и организация новых рабочих мест. На основании полученных данных предложены рекомендации по управлению социально-экономическим развитием региона. Результаты могут быть интересны как исследователям регионального развития, так и представителям органов власти для внедрения в программы развития сельских территорий.
Бесплатно
Квалификация гидов КНР как отражение сотрудничества КНР и РФ в XXI веке
Статья научная
В настоящее время туризм является одним из приоритетных направлений российско-китайского сотрудничества. Популярными видами туризма для граждан КНР и Российской Федерации выступают: бизнес-туризм, историко-культурный и образовательный туризм. Особое значение в индустрии путешествий приобретает владение китайскими гидами русским языком. От этого фактора зависит качество предоставления экскурсионных услуг, поддержание устойчивого интереса к России как туристическому направлению для граждан КНР, эффективность отрасли туризма для обеих стран. В статье поднимается проблема подготовки китайских гидов со знанием русского языка, истории и культуры народов, населяющих Российскую Федерацию. Решение проблемы качественного туристического сопровождения граждан и КНР, и РФ видится в соблюдении требований к квалификации гидов: должном уровне владения языком страны пребывания, широком кругозоре и находчивости. Повышение квалификации гидов - это важная задача, от решения которой зависит качество межкультурного взаимодействия двух народов, сохранение национальных культурных ценностей, взаимное уважение обычаев и традиций.
Бесплатно
Кейс-технологии как инструмент реализации принципа адресности в социальной работе с семьей
Статья научная
Статья посвящена актуальному проблемному вопросу обеспечения адресности в социальной работе с семьей, из-за которого необоснованно растрачиваются ресурсы данной деятельности, а главное - не решаются проблемы действительно нуждающихся в помощи семей. Раскрываются сущность, теоретические основы кейс-технологий как инструмента, позволяющего осуществлять реализацию адресного подхода в социальной работе с семьей. Выделены и охарактеризованы основные типы кейс-технологий в зависимости от целей, объектной или субъектной ориентированности, а также форм и методов, входящих в структуру. Сделаны выводы об их значимости для предупреждения и решения проблем семей, о перспективной востребованности в практике социальной работы. Возрастает значение кейс-технологий в современной системе социальной защиты населения России, в условиях бюджетных ограничений и трудностей, которые испытывают многие жители страны, в том числе вызванных сложившейся экономической ситуацией. В организации и развитии этой системы поддержки граждан, в первую очередь остро нуждающихся в социальной реабилитации, особенно усиливается роль принципа адресности, признаваемого сегодня исследователями и практиками одним из приоритетных, повышается необходимость в разработке механизмов реализации адресного подхода и в дальнейшем.
Бесплатно
Кидалтинг как социальный феномен
Статья научная
В статье анализируются социальные факторы появления кидалтинга: трансформация института семьи, снижение значимости традиционной системы высшего образования, изменение роли и характера влияния религии, глобальная геймификация общества, потребительское поведение как способ обозначения своего социального статуса, массовизация и медиатизация индивида и его повседневных практик, популяризация и легитимация идеи внутреннего ребенка среди взрослых. Выявлены отличия кидалтинга от социального инфантилизма. Описывается психосоциотип кидалта, основными чертами которого являются сниженный уровень ответственности за принимаемые жизненные решения; сложности в осуществлении выбора в системе ценностей, в определении приоритетов собственной жизнедеятельности; низкая рефлексия социальной реальности; процесс идентификации происходит на основе отождествления себя с более молодыми возрастными группами, ассоциирования себя с ними; одним из ведущих механизмов социализации становится механизм «жизнь через игру». Выделяются социальные риски кидалтинга.
Бесплатно
Классификация политических ориентиров молодежи Северного Кавказа
Статья научная
Статья посвящена разработке эмпирически обоснованной классификации политических ориентиров молодежи Северного Кавказа. Данный регион характеризуется сложной этноконфессиональной архитектурой и гибридной институциональной средой. Исследование направлено на преодоление существующего в научном дискурсе редукционизма, при котором молодежь макрорегиона рассматривается преимущественно сквозь призму рисков радикализации, оставляя в тени политические установки «молчаливого большинства». В ходе исследования выделены три устойчивых типа медиаполитического поведения и эмпирически верифицирована классификация политических ориентиров молодежи Северного Кавказа в социальных медиа, состоящая из пяти устойчивых типов. Установлено, что базовым контуром консолидации для молодежи выступает общероссийская гражданская идентичность, внутри которой конкурируют региональные, культурные и этноконфессиональные основания солидарности. Политические предпочтения молодежи Северного Кавказа не монолитны, а представляют собой динамическую структуру, формирующуюся под воздействием цифровых трендов и локальной специфики. Сделан вывод о том, что ключевым вызовом для государственной политики является не только противодействие экстремизму, но также и деятельность с индифферентным большинством, чья политическая идентичность находится в состоянии «отложенного спроса» и обладает высокой степенью неопределенности.
Бесплатно
Клиентоцентричность гражданской службы на региональном уровне: взгляд «изнутри»
Статья научная
Клиентоцентричность в системе государственного управления рассматривается в статье как очередной логичный этап административной реформы в России. Основное внимание авторами уделено исследованию данного феномена на гражданской службе, реализации стандарта внутреннего клиента, в рамках которого объектом изучения становится сам чиновник, что уже само по себе нетипично для отечественной (да и не только) бюрократической машины. В статье отражены результаты пилотажного социологического опроса чиновников правительства и органов исполнительной власти Ростовской области, проведенного по обозначенной тематике. Показано реальное состояние дел по реализации стандарта внутреннего клиента, а также обозначены дальнейшие перспективы по его внедрению. Статья подготовлена в рамках исследований, проводимых кафедрой социологии ЮРИУ РАНХиГС концептуально и в русле методологии научной школы социологии государственной службы.
Бесплатно
Климат Краснодарского края: мнение и ожидания молодежи (часть 1)
Статья научная
Усугубление последствий глобального потепления климата обуславливает необходимость поиска возможностей адаптации к ним будущих поколений. В статье рассматриваются некоторые аспекты восприятия молодежью погодных условий на территории Краснодарского края. Эмпирическую базу исследования составили результаты социологического опроса и психодиагностики уровня субъективного контроля студентов Кубанского государственного технологического университета. Выявлены различия в представлениях респондентов о региональных климатических изменениях в разрезе групп с такими социально-демографическими и психологическими характеристиками, как тип локуса контроля, пол и длительность проживания в регионе. В рамках предпринятого исследования также было изучено мнение молодежи о возможности остановить долгосрочное повышение средней температуры планеты. Обнаружено, что глобальное потепление воспринимается большинством представителей этой возрастной группы как процесс, не подконтрольный человечеству.
Бесплатно
Климат Краснодарского края: мнение и ожидания молодежи (часть 2)
Статья научная
В статье рассмотрены некоторые особенности восприятия молодежью климата Краснодарского края в разное время года. В ходе социологического опроса студентов Кубанского государственного технологического университета было выявлено, что погодные условия и в регионе в целом, и непосредственно в одном из его городов - Краснодаре - нравятся респондентам больше всего весной, меньше всего - летом. Факторами восприятия многолетних режимов погоды являются продолжительность проживания на территории края и тип локуса контроля. Также были изучены возможные поведенческие стратегии молодежи при нарастании в ближайшие годы в летний сезон таких региональных тенденций, как повышение приземной температуры воздуха, увеличение засушливости климата, сокращение общего количества пасмурных и малооблачных дней. Было выявлено, что в случае реализации данного климатического сценария респонденты чаще всего намериваются ограничить время пребывания вне помещения и на открытом солнце, реже всего - уехать в другой регион. Результаты исследования могут быть использованы при разработке программ адаптации индивидуальных акторов к условиям ожидаемых изменений климата Краснодарского края.
Бесплатно
Коворкинг как инструмент организации трудовой деятельности
Статья научная
В статье рассматривается коворкинг как новая модель бизнеса и отзывы пользователей коворкингцентров. Исследованы теоретические аспекты природы коворкинга, основные типы коворкингцентров, профессии респондентов, которые выбирают коворкинги для работы как на зарубежном, так и на локальном рынке труда. Автором проведен контентанализ отзывов пользователей коворкингцентров на сайте ДубльГИС. Описаны результаты контентанализа, проанализировано 89 коворкингцентров на сайте ДубльГИС и 2 896 отзывов пользователей коворкингцентров в г. Новосибирске. Результаты контентанализа раскрывают некоторые аспекты сущности коворкинга и условий его развития: особенности организации физического пространства, поведенческие модели резидентов коворкинга, специфика управления. Анализируется роль третьего пространства в развитии социальнотрудовых отношений, инновационного экономического поведения, значение коворкинга как средства для создания новых форм организации физического пространства и вовлечения в активные социальные практики самозанятых и предпринимателей, рассмотрены основные преимущества и недостатки коворкингцентров по отзывам пользователей.
Бесплатно
Компаративный анализ управления персоналом в России и Китае
Статья научная
Мировая практика управления персоналом характеризуется дифференциальностью, что обусловлено закономерностями функционирования национальных систем хозяйствования и их уникальностью. Не меньшее влияние на эти процессы оказывают технологические и структурные изменения на предприятиях. Ориентация на успешность китайского опыта ведения хозяйственной деятельности стимулирует научный интерес к исследованиям принципов HR-менеджмента Поднебесной в сопоставлении с другими странами. Целью статьи является сравнительный анализ моделей управления персоналом в Российской Федерации и Китайской народной республике. Достоверность и обоснованность полученных результатов исследования обеспечивается теоретическим анализом научной литературы, зарубежного и российского опыта. В статье уточнены общие и специфические моменты российской и китайской моделей управления персоналом, систематизированы сферы, обстоятельства и факторы, повлиявшие на их становление.
Бесплатно
Компетентность представителей управленческого резерва субъекта РФ: к определению понятия
Статья научная
В 2018 г. начат новый этап работы с резервом управленческих кадров, который выразился в принятии «Общей концепции формирования и использования резервов управленческих кадров в Российской Федерации» и разработке ряда других документов. Это, по мнению автора, актуализирует проблему оценки представителей управленческого резерва субъекта РФ с позиций компетентностного подхода, а также требует уточнения понятия «компетентность» в его соотношении с понятиями «компетенция, «профессиональные качества», «личные качества», «личностно-профессиональные ресурсы», «управленческие ресурсы». Автор предлагает понимать под компетентностью проявляемое в поведении резервиста единство его знаний, стремлений, способностей, навыков, профессиональных и личностных качеств, необходимых для эффективного исполнения должностных обязанностей. Перечислены наиболее важные компетенции резервистов по мнению опрошенных представителей органов власти и научного сообщества, объемлющие весь функционал управленческих должностей.
Бесплатно
Статья научная
Статья посвящена анализу роли профессиональной династийности в воспроизводстве медицинской профессии. На материалах автобиографических интервью показано влияние династии на выбор профессии, получение образования, трудоустройство, продвижение по служебной лестнице. Рассматриваются конкурентные преимущества представителей медицинских династий в образовательной (доступ к образованию и стажировкам, легкость обучения с позиции стартовых возможностей получения знаний и опыта) и социально-трудовой (трудоустройство по протекции, узнаваемость династии и признание пациентами) сферах. Установлено, что семейная династия обладает всеми необходимыми ресурсами (образовательными, культурными, социальными и др.), а профессиональная династийность обеспечивает конкурентное превосходство относительно других стратегий воспроизводства медицинской профессии в целом, поэтому популяризация семейных династий может играть важную роль в решении кадрового вопроса системы здравоохранения
Бесплатно
Коннотации миграции в дискурсе междисциплинарности
Статья научная
Представлены потенциалы междисциплинарного изучения миграции. Выявлены унифицирующие и партикулярные маркеры в коннотации отдельных ее форм. Показано, что миграция зачастую является «поводом для научной тревоги»: исследуя ее, ученые, как правило, демонстрируют ту или иную степень озабоченности. Тем не менее миграционные направления (в дикой природе, живом организме, социуме) могут обретать относительную устойчивость и постоянство, тогда «проторенные» маршруты вызывают меньше опасений. Показано, что возвратная миграция традиционно (архетипически) воспринимается как оптимальная траектория путешествия. Современные социологи также склонны описывать такой ее тип как менее рискованный. Однако в обыденном сознании возможны и иные варианты коннотации феномена возвращения. Так, если изначально миграция задумывалась как однонаправленная, невозвратная (например, переезд из провинции в столицу), то иной ее исход оценивается как неудача. Если же миграция (например, маятниковая - из пригорода на работу и обратно) мыслилась как возвратная, занятие начальных позиций воспринимается положительно.
Бесплатно
