Научные статьи \ Общие вопросы науки и культуры

Управление. Менеджмент - 005

Научные статьи

В разделе "Управление. Менеджмент"
Лояльность персонала организации как проблема исследования
Современные проблемы принятия и реализации управленческих решений в учреждении
Управление талантами в рамках интеллектуально-ориентированного консалтинга
Алгоритм внедрения интеллектуально-ориентированного консалтинга в систему управления предприятием
Современные проблемы адаптации персонала в организации
Сущность и роль рекрутмента в организации
Кадровая аналитика, как инструмент эффективного кадрового менеджмента
Особенности обучения персонала в сфере гостиничного бизнеса
Социологические методы оценки персонала в сфере гостиничного бизнеса
Работа в условиях Крайнего Севера
Отбор персонала как современная управленческая проблема
Организационные мероприятия привлечения и отбора персонала
Мотивация как способ повышения конкурентоспособности организации
Коммуникативная компетентность как показатель профессионального статуса трудовой деятельности
Адаптация персонала как условие эффективной трудовой деятельности
Организационное поведение персонала: сущность, проблемы, перспективы совершенствования
Особенности рынка труда России: анализ, проблемы и решения
Эффективное управление развитием персонала и команд в условиях цифровой бизнес-модели экономики организации
Привлечение талантов: социальные технологии создания привлекательного HR-бренда
Объектно-субъектное представление интеллектуального капитала
QR-код для установки приложения SciUp Наведите камеру и скачайте бесплатное приложение SciUp