Научные статьи \ Экономика. Народное хозяйство. Экономические науки \ Труд. Работодатели. Трудящиеся. Наука о труде. Экономика труда. Организация труда

Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом - 331.1

Научные статьи

В разделе "Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом"

Suspension from work of civil servants in Republic of Srpska

Juras Damir

Peaceful settlement labor disputes

Počuča Milan, Mirković Predrag

Važnost aktuelizacije radničke participacije u upravljanju kao bitnog ekonomskog, pravnog i sociološkog pitanja

Počuča Milan

Анализ безработицы в условиях рынка труда Республики Тыва, Республики Хакасия и Красноярского края

Иргит А.К., Санчай-оол В.В.

Рынок труда и его регулирование в современных условиях

Кудер-оол О.А., Дары-сурун М.В.

Анализ уровня жизни населения

Кужугет У.А.

Человеческий капитал: понятие, измерение, значимость в современных условиях

Гагарина С.Н.

Статистический анализ безработицы в Республике Тыва

Хертек А.А., Чанзан Д.Н.

Совершенствование управления занятостью населения на Республике Тыва

Монгуш К.О.

Первичный и вторичный рынок труда Республики Тыва

Монгуш О.О., Кужугет О.У.О.

Мотивация и стимулирование персонала предприятия в условиях инновационного развития

Науменко М.И., Лымарева О.А.

Миграционные процессы в Российской Федерации и их влияние на экономическую безопасность государства

Туфетулов А.М., Балабанова Ю.Н.

Основные функции управления газодымозащитной службой в современной России

Никишев Р.А., Шипилов Р.М.

Психологические особенности адаптации персонала в современной организации

Терехов Д.С.

Социальные трансформации и структура интеллигенции: современные вызовы и изменения

Абдылдаева Н.К.

Uloga i položaj žena u sportskom novinarstvu

Krešimir Lacković, Tea Gašparić

Influence of flair factors on compensation – balancing contributions and pay equity

Marija Runić-Ristić, Tijana Savić-Tot, Milica Arsić

Kriminološki pristup radno pravnim odnosima

Bulatović Jovana, Kovačević Danijela

Сравнительный анализ уровня жизни населения Республики Тыва и Республики Хакасия

Монгуш О.Н., Донгак А.А.

Анализ занятости населения региона

Монгуш О.Н., Сат М.М.

Разработка системы мотивации и оценка результатов деятельности персонала строительного предприятия

Зверева Е.В., Линькова М.А.

Совершенствование оплаты труда в предприятиях для стимулирования персонала

Монгуш В.У.О.

Совершенствование работы органов местного самоуправления как фактор повышения уровня жизни населения Республики Тыва

Байкара С.М.

Анализ состояния рынка труда Республики Тыва

Монгуш О.Н., Монгуш К.О.

Анализ эффективности управления жилищно-коммунальным хозяйством в Волгограде: проблемы модернизации и пути совершенствования

Родин О.А.

Социальные ценности миллениалов в современной России

Трубина Юлия Александровна, Новиков Алексей Викторович

Обеспечение занятости населения как основной составляющей экономической безопасности личности

Керимова С.А., Дроковский Н.Б.

Дефицит кадров в российской экономике: состояние, проблемы, пути решения

Субботина Т.Н., Пузанова А.Н.

Карьерные предпочтения молодежи на российском рынке труда: особенности привлечения HI-PO талантов

Чудинова Н.В.

Коммуникативные потребности работников и их реализация в рамках организации

Маковецкая Е.Н.

Комплексный подход к совершенствованию мотивации персонала

Сыровешкина Д.А., Вихорева М.В.

Вознаграждения в мотивации персонала ОАО "РЖД"

Днепровская О.В., Вихорева М.В.

Современные тенденции управления персоналом

Фанин Р.В.

Трудоустройство молодежи: проблемы и тренды

Семионова Е.А.

Общее и особенное в новых условиях занятости на рынке труда в стране и регионах

Воронов В.В., Малышев М.Л.

Assessment of the state and dynamics of staff turnover in the Vietnam labor market

Phan T.D., Dang T.L.A.

Создание инспирирующей рабочей среды сотрудников как фактор стратегического управления персоналом

Филонова В.Е., Лымарева О.А.

Методы управления карьерой и профессионально- должностным продвижением в организации

Арефьева М.Е., Есенжулова Л.С.

Возможности использования теории поколений для совершенствования управления молодыми работниками

Афанасьева Ю.С., Кострова Ю.Б.

Кадровый голод в сфере общественного питания, причины и способы минимизации

Шадрина А.П., Победин А.А.