Научные статьи \ Экономика. Народное хозяйство. Экономические науки \ Труд. Работодатели. Трудящиеся. Наука о труде. Экономика труда. Организация труда

Заработная плата. Оклады, премии, надбавки к заработной плате. Гонорары - 331.2

Научные статьи

В разделе "Заработная плата. Оклады, премии, надбавки к заработной плате. Гонорары"
Возможности использования теории поколений для совершенствования управления молодыми работниками
Осмысление сущности труда в координатах диалектики Г. Гегеля
Страховые законы Российской империи 1861-1862 годов и их значение в развитии социальных прав рабочих
Совершенствование деятельности местных органов управления в инвестировании социальной сферы
Современные тенденции развития самозанятости в России
Социальный пакет для сотрудников, как один из способов мотивации персонала
Международное регулирование рынка труда
Исследование зарубежного опыта мотивации и стимулирования персонала
Проблемы и перспективы развития управления трудовыми ресурсами в Республике Казахстан
Тенденции и возможности развития рынка труда Российской Федерации
Особенности применения нематериальных методов стимулирования труда в российских и зарубежных компаниях
Роль государства и региональных органов управления в процедурах банкротства промышленных предприятий
Основные направления социально-экономического регионального развития Кыргызской Республики
Профсоюзное движение России перед лицом современных вызовов: контуры будущего
Внедрение системы оценки бренда работодателя в работу кадрового центра «Работа России» как инструмента для повышения качества услуг службы занятости
QR-код для установки приложения SciUp Наведите камеру и скачайте бесплатное приложение SciUp