Научные статьи \ Экономика. Народное хозяйство. Экономические науки \ Труд. Работодатели. Трудящиеся. Наука о труде. Экономика труда. Организация труда

Рынок труда. Занятость - 331.5

Научные статьи

В разделе "Рынок труда. Занятость"
Измерение неравенств в странах мира
Сепарация от родителей как необходимое условие профессионального развития
Анализ применения технологий искусственного интеллекта при рассмотрении откликов на вакансии
Анализ влияния мотивации персонала на организационные показатели компании
Цифровая трансформация горных предприятий: зрелость систем
Проблемы внутренней и внешней трудовой миграции в России
Проблемы и перспективы развития управления трудовыми ресурсами в Республике Казахстан
Риски и безопасность ведения предпринимательской деятельности в регионах России
Тенденции и возможности развития рынка труда Российской Федерации
Нехватка рабочей силы в отдаленных территориях России: историко-национальные особенности решения проблемы
Миграция с Африканского континента в Европейский союз: современные тенденции
Состояние и проблемы приграничных регионов Востока России
Кадровое обеспечение процессов импортозамещения в производственном секторе: проблемы и решения
Опыт реализации принципов научной организации труда в промышленности и на транспорте
Внедрение искусственного интеллекта в дистанционное банковское обслуживание в России
Транспортно-логистическое сотрудничество как фактор укрепления экономического сотрудничества России и Белоруссии
Роль профессионально важных качеств и психологических компетенций специалистов в системе управления инвестиционной привлекательностью российских регионов (на примере Краснодарского края)
Психологические факторы управления региональным финансовым механизмом
Проблемы и перспективы железнодорожного транспорта Иркутской области
Проблемы и гарантии труда молодых родителей
Анализ социально-экономических аспектов системы расселения населения Волгоградской области
Человеческий капитал как основа стратегически-инновационного развития предприятия
Современные подходы в рамках социальной поддержки сотрудников организации
Вахта как инструмент решения проблем кадровой обеспеченности в сельском хозяйстве Алтайского края
Основные направления социально-экономического регионального развития Кыргызской Республики
Формирование бюджета и проблемы развития пенсионной системы Кыргызстана
Социальное предпринимательство в Кыргызстане: современное состояние, проблемы и перспективы развития
Влияние социального капитала на управленческие практики: теория и примеры
Развитие нейротехнологий как фактор трансформации структуры высших учебных заведений
Персонально-социальный консалтинг: понятие, функции, актуальность
Внедрение комплексных мер программы well-being для профилактики профессионального выгорания сотрудников организации
Особенности планирования профессиональной карьеры студентами медицинского университета
Правовая природа и статус гражданина, зарегистрированного в качестве самозанятого
Технологии согласования властных и общественных интересов в ракурсе достижения ценностного образа будущего молодежи
Проблемы формирования и использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве Кыргызской Республики
Исследование мотивации персонала с различным опытом работы
Управление талантами: отличительные особенности, современные тренды и актуальные направления исследований
Роль инновационных банковских технологий в укреплении финансово-экономической безопасности строительной отрасли (на примере Кыргызстана и Узбекистана)
Гибкие навыки в туризме: ключ к успешной карьере в удовлетворении потребностей клиентов
Феномен («Танпин») современной китайской молодежи: причины и последствия
QR-код для установки приложения SciUp Наведите камеру и скачайте бесплатное приложение SciUp