Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом - 331.1

Научные статьи

В разделе "Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом"
Проблемы подготовки кадров советской милиции в Енисейской губернии в 1920-1924 гг
Бойко Юрий Николаевич, Коновалова Ольга Викторовна
Зарубежный опыт организации оплаты труда работников
Джолдасбаева Г.К., Басканбаева Р.К.
Кадровый менеджмент как инструмент формирования корпоративной культуры на предприятиях Казахстана
Магаева С.С., Сауранова М.М.
Р-сында леуметтік жаырту аясындаы ебек нарыы
Сарсембаева М.
Инсентив-туризм как способ мотивации персонала
Агальцова Ирина Анатольевна
Обобщающий анализ теорий мотивации персонала
Столяренко Алена Владимировна, Матюнина Марина Викторовна
Экономическая природа человеческого капитала
Якимова Л.А., Колоскова Ю.И., Гуняков Ю.В., Подопригора В.Г.
Программы кредитования туристов, приобретающих туры по направлению «внутренний туризм»
Зайцева Н.А., Суворов А.В.
Нормы поведения участников социального партнерства: институциональные аспекты
Хаванова Н.В.
Совершенствование методики оценки эффективности использования трудового потенциала в высшей школе
Темирбекова Аида Залимхановна
Модель системы оценки и сертификации квалификаций персонала туристской индустрии
Огнева Светлана Васильевна, Копылов Юрий Викторович
Роль экспертов в оценке и сертификации квалификаций персонала сферы сервиса
Крюкова Елена Михайловна, Макеева Дина Рафиковна
Взаимодействие рынка труда и системы образования
Степаненкова Татьяна Владимировна, Иванова Наталья Михайловна
Роль образования в формировании трудового потенциала
Журавлева Екатерина Александровна
Методы формирования системы социально-ответственного поведения субъектов социально-трудовых отношений
Рощина Ирина Викторовна, Хаванова Наталья Владимировна, Щадилов Гавриил Александрович
Развитие системы социального партнерства как условие формирования активного социально-экономического пространства региона
Рощина Ирина Викторовна, Хаванова Наталья Владимировна, Щадилов Гавриил Александрович
Документационные аспекты оценки деятельности наставника
Носте Паэс Екатерина Альбертовна, Казакевич Татьяна Александровна
Анализ нормативно-правовых документов, регулирующих процессы организации труда в сфере бытового обслуживания населения
Ларионова Анна Анатольевна, Погребова Елена Сергеевна
Некоторые аспекты оценки деятельности структурных подразделений, сотрудников и преподавателей высших учебных заведений
Ривчун Т.Е.
Мотивационная идеология внедрения ресурсосберегающих проектов в промышленное производство: современный ракурс осмысления
Андреева Наталья Николаевна, Барун Марина Викторовна
Специфика применения вахтового метода работы
Козырева Марина Валерьевна, Тибилов Денис Петрович
Влияние ресурсного изобилия на экономическое и социальное развитие страны
Колесов В.И., Ижик М.М., Коростелев В.С.
Тенденции изменения роли трудового фактора в современном обществе
Хитринцев В.Б.
Личная конкурентоспособность на рынке труда: сущность и классификация составляющих элементов
Сабетова Т.В.
Модели оценки эффективности деятельности сотрудников вуза
Дюсекеев К.А., Шикульская О.М.
Анализ подходов к классификации форм нестандартной занятости населения
Дорохова Н.В.
Учет особенностей мотивации персонала проектной организационной структуры в системе кадровой безопасности
Овчинникова Т.И., Булгакова И.Н., Лукина О.О.
Социальная ответственность руководителя в системе кадрового планирования предприятия
Резникова О.С., Ганиева А.К.
Анализ современного состояния экономической безопасности региона через фактор социализации людей с ограниченными возможностями
Милькина Е.А.
Эффективное планирование профессионального развития персонала как одно из ключевых направлений кадровой политики
Газизов А.Р.
Проблемы и пути развития "Янтарного комбината" в Калининградской области
Гончарова Е.Н., Дерендяева Т.М.
Requirements for human resources in modern economy
Adueva A.
Актуальные вопросы развития человеческих ресурсов
Зотова Е.А., Мищенко Ю.И.
Состояние трудового потенциала и его соответствие потребностям стратегии устойчивого развития Республики Саха (Якутия)
Иванова С.А.
Аудит увольнений персонала как оценка уровня устойчивости коллектива
Насырова Т.В.
Анализ сдельно-премиальной оплаты труда
Сивухина А.А.
Человеческие ресурсы малого и среднего бизнеса и их роль в развитии экономики
Степанян Л.Г.
О некоторых проблемах рынка труда Республики Беларусь на современном этапе
Ушак Т.В.
Модель компетенций менеджера в брендинге
Дымова С.С., Бронникова Е.М.
Особенности трудовой мотивации сотрудников филиала "Тулунский" ОАО "Дорожная служба Иркутской области"
Носырева И.Г., Ветрова Т.О.