Научные статьи \ Экономика. Народное хозяйство. Экономические науки \ Труд. Работодатели. Трудящиеся. Наука о труде. Экономика труда. Организация труда

Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом - 331.1

Научные статьи

В разделе "Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом"
Проблемы формирования человеческого капитала в аграрном секторе
Власова О.В., Некрасова Е.И.
Значение технологий управления развитием персонала для подсистемы мотивации и стимулирования труда
Петрова М.П.
Формирование стратегии социально-экономического развития Свердловской области на период 2016-2030 гг
Бабушкина О.А.
Современное состояние качества жизни сельского населения и его влияние на развитие аграрного сектора региона (на примере Ульяновской области)
Сорокина С.А., Лапочкина Д.Е.
Стимулирование персонала в условиях неопределенности
Белашова В.В.
Газлайтинг, как способ подавления
Бельгушева А.С.
Совершенствование системы стимулирования труда
Илларионова С.А.
Боссинг как негативный элемент общения в организации
Кучеренко А.В.
Моббинг на работе или как бороться с грубостью
Орлова К.М.
Проблема низкой заработной платы в Российской Федерации
Смирнова Ю.А.
Основные социально-экономические проблемы развития предприятия
Легкая Л.А., Гагкуева Р.Г., Парастаева Д.Л.
Теоретический анализ рынка труда и выявление его особенностей в современной экономике
Марьина А.В., Анциферова А.Д.
Методы и виды кадрового планирования
Бондарева Л.И., Корниенко В.В.
Сравнительный анализ методов управления персоналом в России и Японии
Васильева Л.В.
Мотивация как фактор повышения эффективности управления человеческими ресурсами
Кабиров Р.Р.
Развитие системы текущей деловой оценки персонала в соответствии со стратегическими планами организации
Бабаджанова Л.В.
Развитие энтомоиндустрии в Кемеровской области
Колесник И.И.
Проблемы безработицы в России
Разикова Д.Ш., Жирикова А.А.
Информационно-коммуникационные технологии и управление персоналом
Байчурин Ф.А.
Особенности системы управления персоналом транспортных организаций
Галушкин В.В., Бугаева М.В.
Безработица в Татарстане
Гатауллина А.С.
Новые методы стимулирования персонала
Иванова Н.Е., Шихмагомедова Л.
Монопсоническая власть на рынке труда: региональный аспект
Киреева А.А.
Особенности мотивации российских сотрудников к обучению
Нефдова А.В.
Исследование влияния внутриорганизационных конфликтов на конкурентоспособность организации
Павлова В.П., Алехина А.С.
Мотивация как форма закрепления перспективных кадров в организации
Петренко К.А., Яйлоян Г.А.
Направления совершенствования управления рынком труда и трудовыми отношениями
Говоров Д.А.
Ценностные ориентации современных студентов
Горская С.А.
Оценка рынка труда и уровня занятости Республики Бурятия
Горчак М.О.
Основные направления совершенствования технологии управления в таможенных органах Российской Федерации
Ефименко Г.В., Петрушко Е.Н.
Особенности развития социально-демографической составляющей трудового потенциала предприятия
Лябах О.В.
Резервы повышения эффективности использования трудовых ресурсов ООО "Титановые инвестиции"
Терловая В.И., Мишкевич С.М.
Особенности деятельности научных работников
Васильева А.А.
Оценка экономической эффективности реформирования HR-службы
Цветков А.С.
Трудовая мотивация: роль как детерминанты трудового поведения персонала организации и систематизация эволюции основных концепций
Геталов С.С.
Повышение квалификации кадров как средство повышения производительности труда и эффективности предприятия
Гриценко Ю.С.
Проблемы трудоустройства молодежи на российском рынке труда
Джиоева Э.Ю.
Проблемы занятости и трудовой миграции в системе государственной кадровой политики
Иржанова А.А.
Анализ мотивации трудовой деятельности персонала ПАО "Сбербанк России"
Ломакин И.А.
Пенсионное обеспечение как сфера деятельности социального работника: основные направления и факторы кадровой политики ПФР
Суханов Р.В.
QR-код для установки приложения SciUp Наведите камеру и скачайте бесплатное приложение SciUp