Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом - 331.1

Научные статьи

В разделе "Теория и организация труда. Взаимоотношения между предприятием и персоналом, между работодателями и работающими, между трудом и капиталом"
Анализ затрат на персонал организации на примере филиала ФГБУ "ФКП Росреестра" по Оренбургской области
Сплоченность группы как фактор повышения эффективности трудовой деятельности коллектива
Анализ использования трудовых ресурсов
Особенности предоставления займов работников
Фрилансинг как новая форма трудовых отношений в России
Социологический анализ социально-политических проблем: возможности применения в исследовательских работах студентов ЮРИУ-филиала РАНХИГС
Рынок труда в России. Направления развития
Проблема повышения производительности труда в России и за рубежом
Механизм мотивации труда на предприятии
Проблемы производительности труда в России
Инвестиции в человеческий капитал как фактор повышения конкурентоспособности предприятия
Методы управления рисками на рынке образовательных услуг
Дотационность регионального бюджета
Проблема дефицита квалифицированных специалистов для развития экономики
Материальное стимулирование персонала
Статистический анализ среднедушевого дохода населения в регионах России
Роль мотивации персонала в рамках инновационной деятельности предприятия
Специфика кадрового делопроизводства в коммерческой организации
Риски инвестиционного фонда
Мотивационная компетенция как необходимое условие успешной подготовки профессионального менеджера по продажам
Современное состояние мошенничества в сфере автокредитования в России
Ресурсный потенциал и его составляющие
The concept of employability and employability skills: changing in demand for graduates employability skills by periods
Совершенствование организации работы с обращениями граждан в отделении ПФР в рамках автоматизации деятельности организации
Эффективность кадровой политики предприятия
Особенности мотивации персонала в индустрии красоты (на примере салонов красоты)
Необходимость обучения персонала организации
Стимулирование внутренней мотивации сотрудников банковской сферы путем внедрения философии Кайдзен
Человеческий капитал: управление развитием
К проблеме внедрения профессиональных стандартов в управление персоналом современной организации
Методические основы калькулирования себестоимости продукции на предприятии
Роль кадровой политики в системе обеспечения безопасности предприятия
Развитие кадровой безопасности предприятия
Эффективность системы управления персоналом
Реализации государственной политики в сфере культуры: региональный аспект (на примере Карачаево-Черкесской Республики)
Роль кадровой политики в системе управления предприятием
Оценка экономического состояния потенциала Согдийской области для формирования промышленных кластеров
Управление персоналом в государственной службе
Современные источники найма персонала и работа кадровых агентств (на примере Белгородской области)
Motivation as a tool for effective management of staff